Jefe de personal proyecto Tren Santiago-Batuco

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Jefe de personal para el proyecto Tren Santiago-Batuco. Gestiona procesos laborales, relaciones laborales y obligaciones del personal y subcontratistas.

Fuente externa - sin verificarhace 10 díasVigente hasta: 31 dic 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Santiago, Chile

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Jefe de personal proyecto Tren Santiago-Batuco

Santiago, Chile

Descripción del empleo

Sobre el puesto

CRCC-America busca un jefe de personal para el proyecto Tren Santiago-Batuco. El puesto dirige y supervisa la administración de personal del proyecto, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente.

Responsabilidades

  • Gestionar contratación, remuneraciones, asistencia, vacaciones, licencias médicas, finiquitos y documentación laboral.
  • Coordinar las relaciones laborales, apoyar la prevención de conflictos y atender requerimientos de trabajadores y organismos fiscalizadores.
  • Supervisar el cumplimiento de obligaciones previsionales, laborales y de acreditación del personal propio y de empresas subcontratistas.
  • Elaborar informes de gestión, indicadores de dotación y reportes laborales para la Administración del Proyecto.

Requisitos

  • Ser profesional del área de Ingeniería o Técnico de Nivel Superior.
  • Contar con al menos doce (12) años de experiencia profesional y ocho (8) años de experiencia específica en el área laboral, en proyectos de naturaleza y complejidad similar a las requeridas para el Proyecto Tren Santiago-Batuco.
  • Tener conocimiento y uso de herramientas relacionadas con la administración de personal.
  • Contar con experiencia en gestión de relaciones laborales, legislación laboral chilena, remuneraciones y administración de personal en proyectos de construcción o infraestructura.
  • Manejar plataformas de gestión de personas, control de asistencia y herramientas Microsoft Office.

Cómo postularte

Postúlate directamente en CazVid.

Datos clave

  • El puesto corresponde al proyecto Tren Santiago-Batuco.
  • Requiere al menos doce (12) años de experiencia profesional y ocho (8) años de experiencia específica en el área laboral.
  • Se requiere experiencia en legislación laboral chilena y administración de personal en proyectos de construcción o infraestructura.

Preguntas frecuentes

  • ¿Cuáles son las principales responsabilidades del puesto?

    Gestionar procesos de administración de personal y relaciones laborales, supervisar obligaciones laborales y previsionales, y elaborar informes e indicadores.

  • ¿Qué experiencia se requiere?

    Se requieren al menos doce (12) años de experiencia profesional y ocho (8) años de experiencia específica en el área laboral en proyectos de naturaleza y complejidad similar.

  • ¿Cómo puedo postularme?

    Postúlate directamente en CazVid.

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