Jefe De Tienda Rotativo

Sobre el puesto

Reclutamiento Vélez Chile busca un/a administrador de tienda para gestionar el piso de venta y brindar una experiencia a los clientes que transmita los valores de la compañía, con pasión por el servicio y la excelencia.

Responsabilidades

• Gestionar el piso de venta y dirigir, capacitar, evaluar y motivar al equipo, manteniendo un buen clima laboral.
• Gestionar las tareas administrativas, el flujo de caja, los arqueos y los depósitos bancarios.
• Controlar el stock, los inventarios y la reposición de mercadería.
• Elaborar turnos y horarios, y gestionar permisos o ausentismos.
• Velar por el cumplimiento de las metas y los presupuestos de venta, y reportar resultados a la gerencia o dirección regional.
• Identificar oportunidades de mejora en la experiencia de compra y garantizar el orden, la limpieza y la presentación del punto de venta.
• Supervisar la apertura y el cierre de la tienda conforme a los protocolos de seguridad.
• Atender inquietudes de clientes sobre cobros, cambios, devoluciones y garantías, siguiendo los procedimientos establecidos.
• Reportar oportunamente cualquier inconsistencia, anomalía o novedad detectada en la operación al jefe inmediato.
• Cumplir las políticas, los reglamentos, las normas y los estándares del Reglamento Interno de la compañía.

Requisitos

• Experiencia de al menos 2 años en cargos similares.
• Enseñanza media completa; estudios técnicos o afines con las funciones del cargo. Idealmente, conocimientos en Ley del Consumidor.
• Manejo básico de sistemas de punto de venta (POS) y Excel o sistemas operativos básicos.
• Alta orientación al cliente y enfoque en el cumplimiento de objetivos o metas.

Beneficios

• Jornada de 42 horas semanales, modalidad rotativa 5x2 de lunes a domingo, en horario retail.
• Seguro complementario de salud al pasar a contrato indefinido.
• Descuentos.

Cómo postularte

Postúlate directamente en CazVid.

Datos clave

• Jornada de 42 horas semanales en modalidad rotativa 5x2, de lunes a domingo y en horario retail.
• Se requiere experiencia de al menos 2 años en cargos similares.
• Enseñanza media completa; idealmente, conocimientos en Ley del Consumidor.
• Seguro complementario de salud al pasar a contrato indefinido.