Learning Leader

Aviso de fuente externaen Business IT

Business IT busca un/a Learning Leader para impulsar programas de capacitación tecnológica, asesorar a clientes y gestionar oportunidades comerciales.

Fuente externa - sin verificarhace 12 díasVigente hasta: 30 dic 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Quito, Ecuador

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Learning Leader

Quito, Ecuador

Descripción del empleo

Sobre el puesto

Business IT busca un/a Learning Leader para gestionar los recursos y servicios del cliente y potenciar la venta de programas de capacitación y formación tecnológica.

Business IT es una empresa de consultoría tecnológica con presencia en América Latina, especializada en soluciones para la transformación digital. Es partner oficial de Microsoft y ofrece servicios en la nube, productividad empresarial, inteligencia de datos y ciberseguridad.

Responsabilidades

  • Gestionar los recursos y servicios del cliente.
  • Potenciar la venta de programas de capacitación y formación tecnológica.
  • Identificar oportunidades de negocio en capacitación, certificación y consultoría especializada.
  • Cumplir y superar los objetivos comerciales y de facturación del área de Learning & Training.
  • Asesorar a clientes sobre rutas de aprendizaje y programas de formación alineados con sus necesidades.
  • Diseñar propuestas de valor y soluciones de capacitación personalizadas con equipos internos.
  • Desarrollar relaciones comerciales de largo plazo con clientes actuales y potenciales.
  • Realizar seguimiento al ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre y la postventa.

Requisitos

  • Experiencia en comercialización de programas de capacitación, educación corporativa o servicios tecnológicos.
  • Conocimiento de plataformas de e-learning y sistemas de gestión del aprendizaje (LMS).
  • Manejo de estrategias de venta consultiva, gestión comercial y negociación.
  • Capacidad para identificar necesidades de capacitación y convertirlas en oportunidades de negocio.
  • Habilidad para presentar y comunicar soluciones tecnológicas y conceptos técnicos a distintos niveles organizacionales.
  • Orientación al cumplimiento de metas comerciales y generación de ingresos.
  • Excelentes habilidades de relacionamiento, comunicación y servicio al cliente.

Cómo postularte

Postúlate directamente en CazVid.

Datos clave

  • El puesto incluye la venta de programas de capacitación y formación tecnológica.
  • Se requiere experiencia en comercialización de capacitación, educación corporativa o servicios tecnológicos.
  • Se requiere conocimiento de plataformas de e-learning y sistemas de gestión del aprendizaje (LMS).

Salario estimado

Salario estimado para vendedor en Ecuador: USD 460 - 700 al mes, según 245 ofertas con salario publicado en CazVid. Es una estimación, no el salario ofrecido.

Preguntas frecuentes

  • ¿Qué responsabilidades tiene el Learning Leader?

    Gestiona recursos y servicios del cliente, potencia la venta de capacitación tecnológica y realiza seguimiento al ciclo completo de venta.

  • ¿Qué requisitos se solicitan?

    Se requiere experiencia en comercialización de capacitación, educación corporativa o servicios tecnológicos, además de conocimiento de plataformas de e-learning y LMS.

  • ¿Cómo puedo postularme?

    Postúlate directamente en CazVid.

  • ¿Cuánto paga este empleo?

    Esta oferta no indica el salario. Como referencia, el salario estimado para vendedor en Ecuador es de USD 460 - 700 al mes, según 245 ofertas con salario publicado en CazVid. Es una estimación, no el salario ofrecido.

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