Líder De Canales Digitales IT

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Objetivo del PuestoResponsable de maximizar el valor del producto mediante la definición, priorización y comunicación efectiva de las necesidades del negocio y del cliente. Actúa como enl...

Fuente externa - sin verificarhace 13 díasVigente hasta: 28 sep 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Tegucigalpa, Honduras

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Líder De Canales Digitales IT

Tegucigalpa, Honduras

Descripción del empleo

Objetivo del PuestoResponsable de maximizar el valor del producto mediante la definición, priorización y comunicación efectiva de las necesidades del negocio y del cliente. Actúa como enlace principal entre los stakeholders y el equipo de desarrollo, garantizando que las iniciativas entregadas estén alineadas con los objetivos estratégicos y generen valor para la organización.
RequisitosLicenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería en Sistemas, Administración de Empresas, Negocios o carreras afines.Mínimo 3 años en gestión de productos digitales, proyectos tecnológicos o servicios. Deseable entre 5 y 7 años de experiencia liderando iniciativas de transformación digital o productos digitales.Experiencia trabajando bajo marcos ágiles (Scrum o Kanban).
Responsabilidades PrincipalesDefinir y comunicar la visión estratégica del producto alineada a los objetivos de la tribu y del negocio. Gestionar, priorizar y mantener actualizado el Product Backlog para maximizar el valor entregado. Traducir requerimientos de negocio en historias de usuario claras y accionables para el equipo. Liderar sesiones de descubrimiento de producto utilizando metodologías ágiles y de innovación. Definir y administrar el roadmap y release plan del producto, asegurando transparencia y visibilidad. Gestionar riesgos, dependencias y bloqueos que puedan impactar la entrega de valor. Mantener una comunicación constante con stakeholders para alinear expectativas y prioridades.Liderar revisiones del producto y analizar retroalimentación para impulsar mejoras continuas. Monitorear indicadores de desempeño y cumplimiento de OKRs del producto y del squad.
Conocimientos TécnicosScrum, Kanban y Agile Product Management.Definición y seguimiento de OKRs.Product Discovery.MVP (Minimum Viable Product).Jira.Confluence.Trello.Azure DevOps (deseable).

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