Líder de Diseño de Empaques de Nuestras Marcas

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Líder de Diseño de Empaques de Nuestras Marcas México Zona: Ciudad de México Objetivo: Liderar la estrategia, diseño y evolución de los empaques de marcas propi

Fuente externa - sin verificarhace 24 horasVigente hasta: 19 nov 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Ciudad de México, México

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Líder de Diseño de Empaques de Nuestras Marcas

Ciudad de México, México

Descripción del empleo

Líder de Diseño de Empaques de Nuestras Marcas México
Zona: Ciudad de México
Objetivo: Liderar la estrategia, diseño y evolución de los empaques de marcas propias, asegurando la coherencia con la arquitectura de marca, diferenciación en punto de venta, cumplimiento técnico-regulatorio y eficiencia en los procesos de desarrollo para lograr la preferencia y lealtad de clientes. El rol actúa como referente técnico y estratégico de empaque, con responsabilidad directa sobre la correcta bajada de la marca al anaquel y la mejora continua de los flujos de trabajo.
Principales Responsabilidades en el rol:Traducir la estrategia de marca, arquitectura y posicionamiento en sistemas de empaques claros, consistentes y escalables. Definir lineamientos visuales y funcionales de empaque por categoría, submarca, tier de precio. Asegurar diferenciación y lectura clara en anaquel considerando el árbol de decisión de compra y journey del cliente, competencia y contexto de retail. Desarrollar la Estrategia de Empaque en la presentación de nuevos diseños y rediseños. Liderar el diseño de nuevos empaques y rediseños para las más de 50 marcas del portafolio Walmex, en más de 100 categorías. Coordinar el desarrollo desde el brief hasta la liberación del arte final a pie de máquina en conjunto con la COE de NM y el equipo de Marca de NM. Validar que los empaques cumplan con los requisitos técnicos, regulatorios y de producción. Coordinar ajustes con proveedores, impresores y áreas internas hasta liberación final. Evaluar, documentar y rediseñar procesos de desarrollo para reducir retrabajos, eficientar tiempos/costos. Implementar flujos claros de trabajo entre las áreas involucradas (Marca NM, Desarrollo de Identificar fricciones, retrabajos o ineficiencias en el proceso y proponer mejores prácticas. Producto (COE NM: Sourcer, Calidad/Cumplimiento, BME), Proveedores)). Establecer criterios de priorización y gobierno para múltiples proyectos en paralelo. Aplicar buenas prácticas de versionado, control de cambios y aprobaciones.
Perfil del PuestoExperiencia de 6-10 años en estrategias diseño de empaques para productos de consumo, preferentemente retail y marcas propias, experiencia comprobable en análisis de marcas, haber trabajado con altos volúmenes de SKU’s y entornos de desarrollo acelerados, experiencia en optimización o rediseño de procesos de diseño y desarrollo de productos, experiencia en manejo de agencias de diseño. Conocimientos técnicos:Excel avanzado,herramientas y programas de diseño (photoshop, adobe, canvas) idealmente manejo de AI aplicada a diseño. Inglés avanzado conversacional
En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”En Walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de Reclutamiento.

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