Líder de Learning Experience e Innovación
Aviso de fuente externaen WHO&Co.
WHO&Co. busca un/a Líder de Learning Experience e Innovación para liderar experiencias de aprendizaje, contenidos digitales y formación corporativa.
Salario
No especificado
Ubicación
Santiago, Chile
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Líder de Learning Experience e Innovación
Santiago, Chile
Descripción del empleo
Sobre el puesto
WHO&Co., consultora especializada en búsqueda y selección de ejecutivos, busca un/a Líder de Learning Experience e Innovación para una startup chilena en crecimiento, especializada en aprendizaje corporativo y desarrollo de power skills.
El principal desafío será liderar el diseño y desarrollo de experiencias de aprendizaje innovadoras, coordinando proyectos de contenidos, formación digital y producción creativa. Se busca combinar visión estratégica, creatividad y cercanía con la ejecución.
Responsabilidades
- Liderar proyectos de aprendizaje corporativo y contenidos digitales.
- Transformar las necesidades de los clientes en soluciones innovadoras.
- Coordinar equipos multidisciplinarios y proveedores externos.
- Gestionar distintos proyectos y prioridades simultáneamente.
- Incorporar tecnología, automatización e inteligencia artificial.
- Colaborar transversalmente con las áreas comerciales y tecnológicas.
Requisitos
- Experiencia en aprendizaje corporativo, EdTech, HR Tech, innovación, contenidos o formación digital.
- Experiencia liderando proyectos y equipos multidisciplinarios.
- Conocimiento de metodologías de aprendizaje y desarrollo de contenidos.
- Interés por la tecnología y la inteligencia artificial.
- Perfil creativo, ágil, estratégico y con alta capacidad de ejecución.
- Orientación al cliente, liderazgo colaborativo, ética e integridad.
Datos clave
- El rol lidera proyectos de aprendizaje corporativo y contenidos digitales.
- Se requiere experiencia en aprendizaje corporativo, EdTech, HR Tech, innovación, contenidos o formación digital.
- Se requiere conocimiento de metodologías de aprendizaje y desarrollo de contenidos.
Preguntas frecuentes
¿En qué consiste el puesto?
Consiste en liderar el diseño y desarrollo de experiencias de aprendizaje innovadoras, coordinando proyectos de contenidos, formación digital y producción creativa.
¿Qué experiencia se busca?
Se busca experiencia en aprendizaje corporativo, EdTech, HR Tech, innovación, contenidos o formación digital, y liderando proyectos y equipos multidisciplinarios.
¿Qué conocimientos son importantes para el rol?
Se requiere conocimiento de metodologías de aprendizaje y desarrollo de contenidos, además de interés por la tecnología y la inteligencia artificial.