People and Culture Specialist

Aviso de fuente externaen Elaniin

Elaniin busca un People and Culture Specialist para liderar la cultura interna, impulsar el sentido de pertenencia y coordinar iniciativas de marca empleadora.

Fuente externa - sin verificarhace 7 semanasVigente hasta: 15 nov 2026

Salario

No especificado

Ubicación

San Salvador, El Salvador

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

People and Culture Specialist

San Salvador, El Salvador

Descripción del empleo

Sobre el puesto

En Elaniin, el People and culture specialist construirá y liderará una cultura organizacional coherente, viva y movilizadora. El puesto busca generar sentido de pertenencia, compromiso emocional y orgullo institucional, y posicionar a la organización como un referente atractivo, humano y consistente en su propuesta de valor al colaborador.

  • Crear puentes entre áreas, generaciones y estilos de liderazgo mediante una narrativa común y experiencias compartidas.
  • Consolidar una comunidad interna con identidad y espacios donde las personas se sientan escuchadas, reconocidas y parte de algo más grande que su rol individual.
  • Alinear la cultura declarada con la cultura vivida, reflejando los valores en comportamientos diarios y decisiones organizacionales.
  • Activar emocionalmente a los equipos y contribuir a la atracción y retención de talento mediante una marca empleadora fuerte, moderna y humana.

Responsabilidades

  • Diseñar y ejecutar la estrategia de cultura interna alineada al propósito y la visión institucional.
  • Diagnosticar el estado actual de la cultura y definir planes de evolución continua.
  • Liderar campañas de comunicación interna basadas en storytelling, inclusión y propósito.
  • Crear espacios de escucha activa y reconocimiento con líderes y equipos.
  • Desarrollar e implementar iniciativas de bienestar integral, conexión emocional y sentido de comunidad.
  • Coordinar acciones de marca empleadora, como eventos, redes y presencia externa, junto con el equipo de marketing.
  • Identificar y medir indicadores clave de clima, engagement, identidad y satisfacción.
  • Ser portavoz cultural en espacios internos y externos, como charlas, redes y encuentros.
  • Colaborar transversalmente con RRHH, Comunicaciones, Talento, Legal y Liderazgo.

Requisitos

  • Título universitario en Mercadeo, Comunicación o Psicología Organizacional.

Datos clave

  • Título universitario en Mercadeo, Comunicación o Psicología Organizacional.
  • Diseñará y ejecutará la estrategia de cultura interna alineada al propósito y la visión institucional.
  • Coordinará acciones de marca empleadora junto con el equipo de marketing.

Preguntas frecuentes

  • ¿Qué implica el puesto de People and Culture Specialist?

    Construir y liderar una cultura organizacional coherente y movilizadora, que genere sentido de pertenencia, compromiso emocional y orgullo institucional.

  • ¿Qué formación se requiere?

    Título universitario en Mercadeo, Comunicación o Psicología Organizacional.

  • ¿Cuáles son algunas de las responsabilidades?

    Diseñar y ejecutar la estrategia de cultura interna, liderar campañas de comunicación interna y desarrollar iniciativas de bienestar integral y sentido de comunidad.

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