Profesional de Talento Humano en Guayaquil
Publicado en CazViden UNIDSEPRIV
UNIDSEPRIV busca un profesional de Talento Humano en Guayaquil. Tiempo completo, modalidad presencial y remuneración de 500 por mes. ¡Postúlate hoy!
Salario
USD 500 por mes
Ubicación
Guayaquil, Guayas, Ecuador
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Profesional de Talento Humano en Guayaquil
USD 500 por mes
Descripción del empleo
UNIDSEPRIV busca un/a Profesional de Talento Humano en Guayaquil, Guayas, Ecuador para apoyar el desarrollo de las personas y fortalecer la gestión del capital humano. Es una oportunidad de tiempo completo en un entorno colaborativo y dinámico. El puesto es presencial y ofrece una remuneración de 500 por mes.
Responsabilidades
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección para atraer talento calificado.
- Diseñar e implementar programas de capacitación y desarrollo del personal.
- Coordinar evaluaciones de desempeño y dar seguimiento a la retroalimentación.
- Facilitar la resolución de conflictos y brindar orientación ante situaciones laborales delicadas.
- Promover la comunicación efectiva y el trabajo en equipo.
- Organizar actividades que contribuyan a una cultura organizacional positiva.
- Revisar y mejorar los procesos de Recursos Humanos para impulsar su eficiencia.
Requisitos
- Licenciatura en Recursos Humanos o un campo relacionado.
- Al menos 1 año de experiencia en puestos similares.
- Experiencia en evaluación y negociación.
- Habilidades de comunicación, liderazgo, organización y resolución de conflictos.
- Capacidad para planificar, colaborar en equipo y adaptarse a distintas situaciones.
- Empatía y orientación al bienestar y desarrollo de las personas.
- Se valoran certificaciones en gestión de Recursos Humanos.
Detalles del empleo
- Empresa: UNIDSEPRIV
- Ubicación: Guayaquil, Guayas, Ecuador
- Modalidad: Presencial
- Jornada: Tiempo completo
- Remuneración: 500 por mes
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el salario para este puesto?
El salario es de USD 500 al mes.
¿Este trabajo es presencial o remoto?
El trabajo es presencial en Guayaquil, Guayas, Ecuador.
¿Qué experiencia necesito para postularme?
Se requiere un mínimo de 1 año de experiencia en roles similares y experiencia comprobable en evaluación, negociación, adaptabilidad y empatía.
¿Qué responsabilidades tendré en este puesto?
Tus responsabilidades incluyen gestionar procesos de reclutamiento, desarrollar programas de capacitación, realizar evaluaciones de desempeño, facilitar resolución de conflictos y promover la comunicación efectiva.
¿Qué formación académica se necesita?
Se requiere una licenciatura en Recursos Humanos o áreas afines.
¿Qué habilidades son importantes para este rol?
Es importante tener excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, resolución de conflictos, capacidad organizativa, trabajo en equipo y planificación efectiva.