Reclutadora Selección De Personal
Aviso de fuente externaen Confidential
Gestiona procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin. Se requieren estudios afines, experiencia en selección y capacidad para entrevistar.
Salario
No especificado
Ubicación
Lima, Perú
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Reclutadora Selección De Personal
Lima, Perú
Descripción del empleo
Sobre el puesto
Confidential busca una reclutadora para gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal de inicio a fin.
Responsabilidades
- Elaborar y publicar convocatorias laborales en diferentes plataformas.
- Buscar activamente candidatos según los perfiles requeridos.
- Realizar el filtro curricular y la preselección de postulantes.
- Mantener comunicación y seguimiento constante con los postulantes durante el proceso.
- Coordinar con las diferentes áreas los requerimientos y perfiles de personal.
- Mantener actualizada la base de datos y cartera de candidatos.
- Apoyar en actividades administrativas relacionadas con Recursos Humanos.
- Realizar otras funciones relacionadas al puesto.
Requisitos
- Estudios técnicos o universitarios en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines.
- Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Manejo de plataformas de búsqueda y publicación de empleos.
- Capacidad para realizar entrevistas y evaluación inicial de candidatos.
- Organización, proactividad y capacidad de seguimiento.
- Buena comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
Datos clave
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal de inicio a fin.
- Se requieren estudios técnicos o universitarios en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines.
- Se requiere experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Se requiere manejo de plataformas de búsqueda y publicación de empleos.
Preguntas frecuentes
¿En qué consiste el puesto?
Consiste en gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal de inicio a fin, además de apoyar en actividades administrativas relacionadas con Recursos Humanos.
¿Qué requisitos se solicitan?
Se requieren estudios técnicos o universitarios en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carreras afines, y experiencia en reclutamiento y selección de personal.
¿Qué tareas se realizan durante la selección?
Incluyen buscar candidatos, filtrar currículos, preseleccionar postulantes, realizar entrevistas y mantener comunicación y seguimiento durante el proceso.