Representante De Ventas De Membrecias

Sobre el trabajoHola futuro candidato de PriceSmart. Tenemos la misión de contratar a los mejores, y estamos comprometidos con la creación de experiencias excepcionales para los empleados, donde todos son respetados y tienen acceso a la igualdad de oportunidades. Somos conscientes de que las mayores contribuciones a la compañía pueden venir de cualquier parte de la organización, ¡y sabemos que la próxima podría ser la tuya!
Lo que es único en este trabajo (Lo que harás)
Incrementar las ventas de Membrecía para cumplir con las metas asignadas y exceder las metas de la Compañía de acuerdo a las zonas geográficas.Da a conocer los beneficios que ofrece nuestra tarjeta a los futuros socios y vender las Membrecía Diamante.Maneja y mantiene eventos de ventas de membrecías.Apoya al gerente de mercadeo en desarrollar relaciones públicas positivas con la comunidad.
Aporta tu pasión y experiencia (quién eres tú)Mínimo dos (2) años de estudios universitarios en Mercadeo, Administración de Empresas o carreras afines. Graduado de preferencia.Mínimo dos (2) años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en ambiente de ventas al detalle.Automóvil fiable requerido.Conocimientos de sistemas operativos de Windows y AS400 (preferiblemente).Actitud positiva hacia el servicio.Aptitudes excelentes en matemática.Habilidad para comunicarse con eficienciaCapacidad de demostrar trabajo en equipo.Algunos intangibles importantes• Te sientes conectado con nuestra misión y valores: Integridad, respeto, responsabilidad, pasión, comunidad y mejora continua• Eres una persona emprendedora que no necesita supervisión directa para sentirse motivado y triunfar• Disfrutas compartiendo tus peculiaridades y talentos con tus compañeros de trabajo• Disfrutas esforzarte en tu trabajo• Estás lleno de energía para las cosas que consideras un reto• No temes actuar con un mínimo de planificación• Sabes mantener la calma cuando se trata de limitaciones imprevistas• Puedes manejar el estrésLa descripción anterior tiene por objeto exponer la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado en la función. No pretende contener, ni ser interpretada como un inventario exhaustivo de todas las funciones, responsabilidades y cualificaciones requeridas a los empleados asignados a este cargo. Una descripción completa del trabajo puede estar disponible a través del proceso de selección.Beneficios y ventajas - Cuidamos de nuestra genteCreemos que cuidar de nuestra gente es lo correcto. Esto es lo que ofrecemos por tu esfuerzo en el trabajo:• Además de un salario competitivo, PriceSmart paga el 80% Seguro complementario para ti y tu familia directa.• Otras grandes ventajas la licencia remunerada por maternidad y paternidad, vacaciones remuneradas y mucho más. Y recuerda, una tarjeta de socio de PriceSmart sin costo.• Licencia para usar la aplicación de meditación Calm • Eventos divertidos - Family Fun Day es nuestra fiesta favorita.• Entorno de apoyo y cuidado, con muchas oportunidades de aprendizaje y crecimiento• Obligatorio: Disfrutar de la creación de equipos, el espíritu familiar y un montón de espacio para recargarNuestro compromisoNo solo acogemos y celebramos la diversidad de nuestra base de Socios y comunidades, sino que también nos esforzamos por conseguir lo mismo en nuestros empleados. En PriceSmart, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo, independientemente de la raza, el color, la religión, el origen nacional, el género, la orientación sexual, la edad, la discapacidad, la condición de veterano o cualquier otra clase protegida por la ley aplicable. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.ConócenosPriceSmart se fundó con un propósito: inspirar e impactar las vidas y los negocios de nuestros Socios, nuestros empleados y nuestras comunidades a través de la entrega ética de los mejores bienes y servicios de calidad a los precios más bajos posibles.A lo largo de los años nos hemos preguntado constantemente cómo podemos hacer más y tener un mayor impacto. Queremos demostrar que somos una compañía puede crecer, ser rentable y hacer el bien en el mundo, y hemos aprendido que se necesita una gran cultura organizacional para lograr ese objetivo.En PriceSmart, puedes esperar eventos organizacionales, aniversarios para celebrar a nuestros empleados con más de 20 o 30 años de antigüedad, oportunidades de voluntariado y aprendizaje, y simplemente una gran compañía llena de gente curiosa y amable. Soñar y compartir ideas no son responsabilidades reservadas a ciertos equipos o líderes. El reto de construir nuestra propia cultura recae en todos nosotros. Ese sentido de comunidad y pertenencia nos hace sentirnos entusiasmados al cruzar la puerta cada día, en cualquier lugar donde esté, y en cualquiera de los 13 países donde servimos.