Representante Médico

El Representante Médico es responsable de visitar a los médicos, clínicas, hospitales y farmacias asignados a su área geográfica, así como de generar demanda (recetas) y órdenes de compra para los productos de Glenmark. Responsabilidades generales del puestoResponsabilidades claveGestión territorial y de panel: Responsable de administrar y mantener el fichero médico de acuerdo con la política de Glenmark, garantizando una cobertura mensual mínima del 90%.Planificación de acciones: Responsable de elaborar el Plan de Acción Territorial para alcanzar sus objetivos, estrictamente alineado con la medición del WAP (100% de cumplimiento).Reportes diarios y métricas: Reportar diariamente las visitas del Panel Médico y de Farmacias a través de la aplicación salesfarma, manteniendo un promedio diario de 11 médicos y 4 farmacias.Evaluaciones de desempeño: Alcanzar una puntuación mínima de 8 puntos en todas las evaluaciones mensuales (100% de cumplimiento).Cumplimiento de supervisión: Presentar de manera estricta y cuando se requiera, el programa mensual y el reporte diario al Gerente de Distrito.Ejecución comercial: Responsable de la gestión comercial integral en hospitales, clínicas y droguerías/farmacias dentro del territorio asignado.FarmacovigilanciaRecopilación de Eventos Adversos (EA) y Reacciones Adversas a Medicamentos (RAM) relacionados con los productos de Glenmark con el mayor nivel de información posible: datos del paciente y del notificador, nombre del producto y EA/RAM. La información debe enviarse a la persona local de FV (Farmacovigilancia) a través de los canales de comunicación adecuados en su país o región. La información preliminar debe llegar al Responsable local de Farmacovigilancia dentro de las 24 horas siguientes a haber tenido conocimiento de la misma. Relaciones clave / Partes interesadasExternasMédicos asignados al área geográficaClínicas y hospitalesFarmacias / DrogueríasInternas (además de los reportes directos)Gerente de Producto Junior (Product Manager Junior)Gerente de MarketingGerente de Recursos HumanosCoordinador de FinanzasAnalista de Asuntos Regulatorios Experiencia y conocimientos deseados Formación académicaDe preferencia egresados o con estudios truncos de Universidad / Instituto.ExperienciaExperiencia mínima deseable de 3 años en Visita Médica (idealmente dentro de la industria farmacéutica).Abarca experiencia funcional o en la industria.Abarca cualquier antecedente específico relevante para el puesto.Conocimientos y habilidades (funcionales y técnicas)Conocimiento médico: Enfoque especializado o comprensión en Dermatología y/o Neumología (altamente deseable).Habilidades comerciales: Técnicas avanzadas de venta y negociación, junto con conocimientos de Marketing Promocional.Idiomas: Nivel de inglés básico (deseable).Logística: Indispensable contar con automóvil propio y Licencia de Conducir vigente. Atributos claveComunicación e interpersonal: Comunicación efectiva y asertiva, empatía y sólidas habilidades para construir relaciones.Ejecución y resultados: Alta capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, planificación, organización, responsabilidad y puntualidad.Resolución de problemas: Capacidad de negociación y persuasión para superar los obstáculos del mercado. Postúlate directamente en CazVid.