Técnico/a de Reclutamiento y Selección

Funciones

• Ejecutar estrategias de reclutamiento y selección de personal.
• Coordinar procesos de reclutamiento masivo.
• Realizar entrevistas y dar seguimiento a los candidatos.
• Verificar referencias laborales y gestionar la integración de expedientes.

Requisitos

• Experiencia en reclutamiento masivo.
• Disponibilidad para realizar trabajo de campo, convocatorias y volanteo.
• Egresado/a o graduado/a en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.
• De 2 a 3 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal.
• Experiencia en reclutamiento masivo de posiciones operativas.
• Manejo de fuentes y herramientas de reclutamiento.
• Disponibilidad para cumplir con los horarios establecidos y trabajo de campo.

Horario

• Contratación eventual por 3 meses.

Como aplicar

• Envía tu CV actualizado por correo.