Sobre nosotros
CazVid Soluciones, Historia y Equipo
CazVid es una innovadora plataforma de selección de candidatos basada en Inteligencia Artificial (IA) y la mayor bolsa de empleo gratuita de videocurrículos del mundo. CazVid incluye un paquete completo de productos para empleadores, candidatos y reclutadores: generador de empleo automatizado y gratuito basado en IA, anuncios de empleo gratuitos, sistema de seguimiento de candidatos (ATS) generativo basado en IA, análisis de carencias basado en IA de las cualificaciones de los candidatos, un proceso de solicitud basado en vídeo y soluciones de datos. Con CazVid, los responsables de contratación y los reclutadores ya no necesitan examinar los currículos, ni siquiera mirarlos, y con CazVid, ni siquiera son necesarias las entrevistas tradicionales.
Las herramientas de IA generativa de CazVid funcionan en más de 150 idiomas y están disponibles en todo el mundo.
La plataforma de IA generativa CazVid completa la selección de currículos y la entrevista de vídeo para los empleadores y reclutadores. En primer lugar, la IA de CazVidcrea la oferta de empleo. En segundo lugar, a medida que los candidatos se presentan, la IA generativa CazVid estandariza los currículos escritos, los compara con el puesto de trabajo y elabora la puntuación CazMeter y un informe de análisis de carencias de cada candidato.
La puntuación de CazMeter explica el porcentaje de coincidencia de cada candidato con el puesto de trabajo específico, en términos de sector, formación, habilidades, experiencia y coincidencia general. El informe de análisis de carencias de cada candidato explica lo que falta en las cualificaciones del candidato, basándose en el currículum, para el puesto de trabajo específico. El informe de análisis de carencias también utiliza IA para sugerir preguntas para la entrevista.
Por último, CazVid, siglas de Casual Video, mejora el proceso tradicional de solicitud de currículum escrito con vídeos. Los candidatos graban videocurrículos y breves respuestas en vídeo a preguntas específicas de la entrevista, que son generadas por IA.
En resumen, los responsables de contratación y los reclutadores ya no necesitan redactar el puesto de trabajo, mirar los currículos tradicionales, idear preguntas para la entrevista o realizar entrevistas tradicionales. Las herramientas de IA generativa de CazVid y la plataforma basada en vídeos pregrabados ¡¡¡LO HACE TODO!!!
CazVid ofrece múltiples productos innovadores. CazMeter es la mejor herramienta de contratación con inteligencia artificial generativa para filtrar currículos y encontrar la combinación perfecta en cuestión de segundos. La aplicación CazVid es la mayor bolsa de empleo gratuita del mundo basada en videocurrículos. CazVid Applicant Tracking System (ATS) es una herramienta avanzada para gestionar candidatos. CazVid’s Agency leads database, es una base de datos para reclutadores de ofertas de empleo y sus responsables de contratación, que se confirma que utilizan servicios de dotación de personal. Juntos, el conjunto completo de productos CazVid ahorra a los responsables de contratación horas de tiempo de selección, e innova el proceso de contratación y selección para candidatos, empleadores y reclutadores.
Fundada en 2020, en Tempe, Arizona, EE.UU., CazVid proporciona acceso mundial a millones de empleos y candidatos. Las herramientas de IA generativa de CazVid funcionan en más de 150 idiomas y están disponibles en todo el mundo.
