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Asistente Administrativo
Contacto
Competencias
Aplicó metodologías ágiles para administrar proyectos en entornos dinámicos y multiculturales.
Facilitó la comunicación efectiva entre equipos técnicos y no técnicos.
Identificó y resolvió obstáculos durante la fase de desarrollo de proyectos tecnológicos.
Interpretó datos para apoyar decisiones estratégicas en la planificación de proyectos.
Educación
Resumen
Gestor de proyectos con experiencia en tecnología, especializado en coordinar equipos y asegurar entregas eficientes.
Logros Clave
- Lideró proyectos de desarrollo de software que lograron implementar nuevas funcionalidades en un plazo de 6 meses.
- Desarrolló estrategias de gestión que aumentaron la eficiencia del equipo en un 20%.
- Participó en la coordinación de equipos multidisciplinarios en proyectos tecnológicos.
Experiencia
Asistente Administrativo
Coordinación y visitas a clientes., Atención y envío de solicitudes de cotizaciones., Emisión de facturas y complementos de pago., Carga de facturas a portales de clientes, seguimiento de pagos., Búsqueda de proveedores, comparativo de precios y adquisición de materiales mediante OC., Control y pago de facturas a proveedores., Gestión de accesos a plantas para realización de trabajos.
Coordinadora de RRHH
Reclutamiento, selección y contratación de personal., Control, elaboración de expedientes y archivo., Movimientos en IMSS, manejo de SUA., Entrega de uniformes, EPP, recibos de nómina., Cálculo de nómina, finiquitos y liquidaciones., Seguimiento de incidencias, capacitaciones, políticas y reglamento.
Asistente Administrativo
Prospección de clientes., Atención a clientes (Envío de cotizaciones, facturas, evidencias de cierre de periodos, propuestas de compra, etc.)., Gestión de accesos a planta (Llenado de formatos, envío de requisitos necesarios)., Gestión y control de unidades de carga (Rastreo GPS, pagos de tenencia, verificaciones, etc.)., Manejo de redes sociales., Elaboración de reportes (Mano de obra, gastos, productividad).
Shift Supervisor
Selección, formación y gestión del personal de tienda., Cumplimiento de reglamento interior de trabajo., Alcance de objetivos: ventas, mano de obra, mermas, productividad., Gestión de nómina., Manejo de efectivo, entrega y recepción de valores., Elaboración semanal de horarios., Supervisión de las campañas de promoción de productos, captación y fidelización de clientes.
Gerente
Apertura y cierre de sucursal., Dirección de personal., Cierre y archivo de nómina., Manejo de inventarios, conteos., Pedido y recepción de mercancías, captura de compras en sistema., Control y garantía de calidad del producto., Manejo de efectivo, entrega y recepción de valores., Atención y hospitalidad al cliente.