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Software Developer with 5+ years in tech industry
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Competencies
Utilized JavaScript for front-end development and dynamic website functionalities.
Built user interfaces and single-page applications using React.js library.
Designed RESTful APIs for data exchange between applications.
Participated in Scrum meetings and iterative development processes.
Education
Summary
Experienced developer specializing in web and mobile application development, team leadership, and API design.
Key Achievements
- Led the development of a mobile app that gained 50,000 downloads within six months.
- Managed a team of 4 developers to successfully deliver 3 major projects on schedule.
- Designed and implemented RESTful APIs improving data integration efficiency.
Experience
Camp Leader
Gestionar los campamentos y los proyectos que se lleven a cabo en las respectivas comunidades donde se encuentran los campamentos., Representar a la empresa en las reuniones de las comunidades de las que es responsable., Mantener de manera proactiva la relación entre la compañía y la comunidad., Administrar a los proveedores de la empresa en el área del país en el que se encuentran sus campamentos., Manejar a grupos de clientes de la empresa, preparando y entregando los diferentes productos manteniendo los protocolos de salud y seguridad., Mantener las buenas relaciones entre la empresa, las comunidades y los proveedores, Aplicar los proyectos de largo plazo de la empresa en las comunidades., Desarrollar planes de mantenimiento de los campamentos de los que es responsable., Planificar requerimientos a futuro en los campamentos incluyendo cambios en la capacidad de los mismos, requerimientos de la temporada, etc., Planificar la logística y dotación de personal para las temporadas altas., Manejar campamentos con grupos en ellos y preparar los campamentos para los siguientes programas., Gestión de grupos de clientes en sus campamentos., Gestión de un campamento durante la temporada alta, directamente o como Supervisor de Campamentos., Gestión de los almacenes de la empresa con los respectivos inventarios de los activos de la empresa., Manejo de la comunicación efectiva entre sus colegas., Manejo de los representantes de las comunidades de las que es responsable.
Operador de CCTV – TISUR
Monitoreo permanente de toda la instalación portuaria., Brindar soporte a Supervisores de Seguridad Interna, Supervisores de Muelle, Agentes de Seguridad y otras áreas de la empresa., Conocimiento del SIG (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 e ISO 28000)., Cronologías y reportes de trazabilidad de incidentes y eventos en la instalación portuaria., Investigación de eventos reportados por la Oficial de Protección Portuaria y/o el Coordinador de Seguridad Interna., Registro y monitoreo de ejercicios y prácticas de operatividad portuaria., Reporte de cualquier novedad que se presente en interiores de la instalación portuaria, así como eventos externos que pudieran afectar la operatividad del puerto., Monitoreo de unidades y agentes en toda la instalación portuaria., Soporte en información, datos, y otros servicios relacionados con la seguridad al interior del puerto., Elaboración de cuadros estadísticos, y toda información que se requiera como soporte de toma de decisiones para el Coordinador de Seguridad Interna., Monitoreo permanente de CCTV (122 cámaras a cargo), así como su mantenimiento., Registro y monitoreo de todas las actividades dentro del puerto (registro de atraques de embarcaciones, mantenimiento de cámaras, actividades de personas de interés, operaciones de embarque/desembarque, etc.)., Control y gestión de personal (SCTR, cursos portuarios, registro de asistencia, antecedentes)., Generación de reportes, informes y otros documentos que sean requeridos por el Coordinador de Seguridad Interna.
Operador de Centro de Control en Soc. Minera Cerro Verde
Soporte bilingüe en información, datos, y otros servicios relacionados con la seguridad tanto al interior de la mina como en la ciudad de Arequipa y en la ciudad de Lima., Elaboración de cuadros estadísticos, y toda información que se requiera como soporte de toma de decisiones para la Gerencia de Protección Industrial., Monitoreo de sucesos, eventos, incautaciones, protección de invitados, etc., Monitoreo permanente de CCTV en Mina y Ciudad., Registro y monitoreo de todas las actividades dentro de mina., Control y gestión de permisos, de accesos y permisos de tránsito de personas y unidades., Registro y monitoreo de alarmas., Generación de reportes, informes y otros documentos que sean requeridos por la Gerencia de Protección Industrial., Monitoreo, gestión y control de unidades (vehículos livianos), así como programar su mantenimiento preventivo y correctivo de las mismas., Supervisión y tareo de aproximadamente 300 personas., Elaboración de informes sobre altas y bajas de personal., Supervisión de puestos de servicio., Elaboración e implementación de estrategias ante vulnerabilidades en la mina., Coordinación de la seguridad de funcionarios y Expatriados.
Operador de Centro de Control en Soc. Minera Cerro Verde
Las anteriores descritas.
Operador de Central de Emergencias en Soc. Minera Cerro Verde
Capacitado en el funcionamiento de Central de Emergencias según la norma FWDV 810 - Alemania., Encargado de la recepción, transmisión y/o registro de las comunicaciones en Emergencias., Encargado de las coordinaciones en caso de incidentes y/o emergencias dentro y fuera de la SMCV., Monitoreo de todas las activaciones de alarmas en todas las operaciones de la SMCV., Conocimiento del SIG (ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001)., Implementación y manejo de formatos que permitan el registro y control de los movimientos de las unidades de la brigada de emergencias, así como de las actividades realizadas de forma diaria., Mantenimiento e implementación de los puntos de encuentro en los planos de la mina, y de toda información relevante para la respuesta de emergencias por parte de la SMCV., Conocimiento del DS 055 - 2010 EM (Seguridad Minera)., Comunicación bilingüe (Inglés y Español) con Gerentes y trabajadores de la SMCV., Conocimiento en HAZMAT (prevención y manejo de emergencias)., Manejo de software de rastreo por GPS de unidades., Soporte administrativo a todo nivel dentro de las instalaciones de la mina (elaboración de informes, registro de movimiento vehicular, bitácora de actividades, etc.)
Asesor de Ventas y Servicios
Me mantengo actualizado con respecto a los servicios y procesos del Banco., Interactuar con los clientes de conformidad con la pauta de calidad de la Institución., Resolver una amplia gama de asuntos relacionados con el servicio al clientes., Convertir cada interacción con el cliente en una oportunidad de venta., Procesamiento de las transacciones de acuerdo con los procesos establecidos., Entrevistar a cada cliente para determinar su situación financiera y sus posibles necesidades financieras., Seguimiento de cada una de las operaciones realizadas (créditos y otros productos)., Contactar a clientes para firma de documentación o activación de productos., Revisión de solicitudes realizadas cada día para identificar y corregir errores., Realizar cuadre de valorados., Recopilación y preparación de documentos que se remitirán a las áreas pertinentes al final del día.
Sub Gerente de Tienda – Pizza Hut Lambramani
Supervisar la completa operatividad de la tienda, en base a los estándares establecidos por la franquicia., Elaboración de horarios del personal a mi cargo., Realizar los pedidos de los insumos para la total operatividad de la tienda a cargo, así como realizar inventarios; verificar el estado de los productos, rotación y cuidado de los mismos; verificar los KPI, mermas, pérdidas y desechos de la tienda; mantener el registro de proveedores al día, realizar coordinaciones para la facturación de proveedores (logística integral y control de inventarios)., Realizar labores financieras: supervisión de los gastos de caja chica; cuadre de las cajas al cambio de turno y al final del turno; depósito de dinero en entidades financieras con los agentes portavalores, elaboración diaria de informe de ventas., Supervisión de resultados de acuerdo a las metas., Recursos humanos: contratación y cese de personal, reporte de horas trabajadas, supervisión de beneficios sociales y laborales, organización de actividades de motivación, reuniones mensuales con encargados de área para mejorar el funcionamiento del restaurante., Elaboración y supervisión de consumos de insumos., Elaboración e implementación de estrategias de marketing para aumentar las ventas y el consumo de clientes.