Asistente de Registro y Reclutamiento sin experiencia

En CONSORCIO BIG FOUR SAS, una empresa en crecimiento dentro del sector de recursos humanos en Bogotá, D.C., buscamos un Asistente de Registro y Reclutamiento para integrarse a nuestro equipo dinámico y colaborativo. Esta posición de medio tiempo es ideal para quienes desean desarrollar su carrera profesional en un ambiente inclusivo y con oportunidades reales de crecimiento. Nuestro compromiso es atraer y registrar a los mejores talentos, y tú serás pieza clave en este proceso. Responsabilidades Clave Gestionar y mantener actualizados los registros de candidatos en nuestro sistema de base de datos, asegurando la integridad y confidencialidad de la información. Recopilar y validar la documentación necesaria de los postulantes para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos. Asistir en la coordinación eficiente de entrevistas y sesiones de reclutamiento, optimizando tiempos y recursos. Atender consultas de candidatos, brindando información clara y oportuna sobre el proceso de selección y seguimiento. Colaborar con el equipo de recursos humanos en iniciativas de mejora continua para optimizar el proceso de reclutamiento y selección. Apoyar en la elaboración de informes periódicos sobre el avance y resultados del reclutamiento, facilitando la toma de decisiones estratégicas. Mantener comunicación efectiva con otros departamentos para asegurar un proceso de selección integrado y alineado con los objetivos de la empresa. Lo Que Buscamos Requerido: Educación mínima: Secundaria completa. Experiencia previa en manejo de datos y tareas administrativas, preferiblemente en recursos humanos o áreas afines. Habilidades en el uso de herramientas informáticas básicas, especialmente Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Capacidad para trabajar en equipo, con buena comunicación y orientación al servicio. Preferido: Experiencia previa en procesos de selección y reclutamiento. Conocimiento básico de sistemas de gestión de candidatos o bases de datos. Actitud proactiva y disposición para aprender y crecer profesionalmente. Lo Que Ofrecemos Salario competitivo de 1.000.000 COP por año , acorde al mercado local y al tipo de contrato. Ambiente de trabajo moderno, flexible y colaborativo con opción de trabajo remoto. Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional continuo. Cultura empresarial inclusiva que valora la diversidad y el bienestar de sus colaboradores. Participación en proyectos que impactan directamente en la atracción de talento de calidad. Flexibilidad horaria para balancear vida personal y profesional. Preguntas Frecuentes ¿Es necesario tener experiencia previa en recursos humanos? No es obligatorio, pero sí valoramos experiencia en manejo de datos y tareas administrativas. La experiencia en reclutamiento es un plus. ¿El trabajo es presencial o remoto? Esta posición es de medio tiempo con opción de trabajo remoto, brindando flexibilidad para el candidato. ¿Qué tipo de contrato ofrecen? El contrato será acorde a la legislación colombiana para posiciones de medio tiempo, con todos los beneficios legales correspondientes. ¿Cuáles son las oportunidades de crecimiento? En CONSORCIO BIG FOUR SAS promovemos el desarrollo profesional y ofrecemos capacitaciones constantes para avanzar dentro del área de recursos humanos. ¿Cómo es el proceso de selección? Incluye revisión de documentación, entrevistas y pruebas básicas. Nuestro equipo te acompañará en cada etapa para resolver tus dudas. ¿Qué herramientas debo manejar? Principalmente Microsoft Office y sistemas básicos de gestión de datos. Se ofrece capacitación adicional si es necesario. Para más información sobre el sector de recursos humanos en Colombia: Ministerio de Trabajo Colombia Únete a CONSORCIO BIG FOUR SAS y sé parte de un equipo que valora tu talento y te impulsa a crecer. Aplica hoy y comienza tu camino hacia una carrera exitosa en recursos humanos.