
ADMINISTRATIVA DE COBRANZA
Published on CazVidat Company
Buscamos Administrativa de Cobranza en Antofagasta. Únete a Company, desarrollo profesional y beneficios. Aplica hoy y crece con nosotros.
Salary
CLP 700,000 - CLP 1,000,000 per month
Location
Antofagasta, Antofagasta, Chile
Employment type
Full time
Workplace
Not provided
ADMINISTRATIVA DE COBRANZA
CLP 700,000 - CLP 1,000,000 per month
Job description
En Company, una empresa consolidada en el sector administrativo y financiero en Antofagasta, Chile, buscamos una Administrativa de Cobranza comprometida y proactiva para unirse a nuestro equipo de trabajo presencial. Esta posición es ideal para profesionales que desean desarrollar su carrera en gestión financiera y cobranza, con oportunidades claras de crecimiento y capacitación continua. Responsabilidades incluyen gestionar cobranza de facturas, solicitar órdenes de compra, ingresar información en Odoo, emitir estados de pago, coordinar con equipos internos, monitorear KPIs y atender consultas de clientes. Requisitos: mínimo 2 años de experiencia, técnico en contabilidad o afín, conocimientos en ERP, habilidades organizativas y comunicación efectiva. Ofrecemos contrato a tiempo completo, capacitación continua, seguro médico complementario, vacaciones pagadas y oportunidades de avance.
Frequently asked questions
¿Cuál es el rango salarial para esta posición?
El salario para esta posición es de CLP 700,000 a 1,000,000 al mes.
¿Esta posición es presencial o remota?
Este puesto es presencial en Antofagasta, Chile.
¿Qué experiencia necesito para postular a esta vacante?
Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia en áreas relacionadas y ser técnico en contabilidad o carrera afín.
¿Cuáles son las principales responsabilidades del cargo?
Las responsabilidades incluyen gestionar cobranza de facturas, solicitar órdenes de compra, ingresar información en Odoo, emitir estados de pago, coordinar con equipos internos, monitorear KPIs y atender consultas de clientes.
¿Qué tipo de contrato ofrecen y qué beneficios incluye?
Ofrecen contrato a tiempo completo con beneficios como capacitación continua, seguro médico complementario y vacaciones pagadas.
¿Hay oportunidades de crecimiento en esta empresa?
Sí, la empresa menciona que existen oportunidades claras de crecimiento y capacitación continua.