Asistente de Talento Humano Junior en Quito, Ecuador

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Únete a Company como Asistente de Talento Humano Junior en Quito. Gestiona talento, capacitación y seguridad laboral. Empleo full time, remoto posible.

Verified by CazVid2 years agoOpen until: Aug 16, 2026

Salary

$0 por mes

Location

Ecuador

Employment type

Full time

Workplace

Remote

Asistente de Talento Humano Junior en Quito, Ecuador

$0 por mes

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Job description

Company busca un Asistente Junior de Talento Humano para incorporarse a su equipo en Quito, Pichincha, Ecuador. Esta posición es ideal para profesionales con conocimientos en Gestión de Talento Humano, Desarrollo Organizacional, selección y capacitación, además de experiencia en Seguridad y Salud Ocupacional. Responsabilidades principales: Apoyar en procesos de selección y reclutamiento. Colaborar en programas de capacitación y desarrollo organizacional. Gestionar aspectos relacionados con Seguridad y Salud Ocupacional. Brindar soporte en la administración del talento humano. Participar en actividades para mejorar el clima laboral y la productividad. Requisitos y habilidades: Conocimientos en Gestión de Talento Humano y Desarrollo Organizacional. Experiencia en selección y capacitación de personal. Conocimientos básicos en Seguridad y Salud Ocupacional. Habilidades organizacionales, proactividad y dinamismo. Facilidad de adaptación al cambio y liderazgo de equipos de trabajo. Tipo de empleo: Tiempo completo, con posibilidad de trabajo remoto. Si eres una persona comprometida, con ganas de crecer profesionalmente y aportar al desarrollo del talento humano, esta es tu oportunidad.

Frequently asked questions

  • ¿Este trabajo es remoto o presencial?

    Esta posición ofrece opción de trabajo remoto, lo que permite mayor flexibilidad para conciliar la vida profesional y personal.

  • ¿Cuánto paga este puesto de Asistente de Talento Humano Junior?

    El salario para este puesto es de USD 700-1000 al mes.

  • ¿Qué tipo de experiencia o habilidades necesito para aplicar?

    Se valoran habilidades organizacionales, capacidad de adaptación y liderazgo para desempeñarte en Gestión de Talento Humano, Desarrollo Organizacional y Seguridad y Salud Ocupacional.

  • ¿Es un puesto de tiempo completo?

    Sí, el empleo es a tiempo completo.

  • ¿Qué responsabilidades tendría en el día a día?

    Trabajarás en áreas de Gestión de Talento Humano, Desarrollo Organizacional y Seguridad y Salud Ocupacional, apoyando al equipo de Recursos Humanos.

  • ¿Hay oportunidades de crecimiento en esta empresa?

    Sí, la empresa ofrece oportunidades claras de crecimiento y aprendizaje continuo para impulsar tu desarrollo profesional.

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