Ejecutivo De Ventas Cumplir Con Los Objetivos

Descripción del puesto:
 
Responsable de identificar oportunidades de negocio, gestionar la relación con los clientes y cerrar ventas que contribuyan al crecimiento y rentabilidad de la empresa. Este puesto requiere habilidades de prospección, negociación, comunicación efectiva y orientación a resultados.Ver másControl de calidad y seguimientoEmpleos en ingenieriaLista de profesiones
 
Principales responsabilidades:
 
-Identificar y prospectar nuevos clientes mediante llamadas, visitas, redes
profesionales y otros canales comerciales.
-Presentar productos o servicios, elaborando propuestas comerciales ajustadas a las necesidades del cliente.Ver másCurrículums vitaeEmpleos de saludLegislación laboral
-Negociar precios, términos y condiciones de venta para cerrar contratos.
-Cumplir con los objetivos mensuales y trimestrales de ventas.
-Realizar seguimiento postventa para asegurar la satisfacción del cliente y fomentar ventas recurrentes.
-Elaborar reportes periódicos sobre avances, métricas y proyecciones de ventas.
-Participar en ferias, eventos y capacitaciones comerciales.
-Registrar y actualizar el CRM de la empresaVer másEmpleos por ciudadVacantes en CorripioEmpleo en RD
-Gestionar y mantener relaciones sólidas con la cartera de clientes existente para generar ventas recurrentes
-Coordinar el inicio del servicio con el equipo de operaciones
-Monitorear la competencia y tenencias del sector de limpieza (Mantenerse actualizado sobre productos, tendencias del mercado y competencia.)
 
Requisitos del Puesto
 
Formación Académica:
 
-Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o áreas afines (deseable).
 
Experiencia
 
-1–3 años de experiencia en ventas, preferentemente en el sector relacionado con la empresa.
-Experiencia previa en prospección y cierre de ventas (indispensable).
 
 
Competencias y Habilidades:
 
-Alta capacidad de negociación y cierre
-Comunicación efectiva y excelente presentación personal
-Organización y gestión de múltiples clientes
-Proactividad y autonomía
-Excelente capacidad de negociación y comunicación.
-Orientación a resultados y manejo de objeciones.
-Habilidad para gestionar múltiples clientes y oportunidades simultáneamente.
-Actitud proactiva y facilidad para trabajar bajo presión.Asuntos laborales
-Manejo de CRM y herramientas de ventas (deseable).
-Trabajo en equipo y habilidades de relación interpersonal.
 
Condiciones de Trabajo
 
-Modalidad : Trabajo de campo y oficina
-Disponibilidad para viajar (visita a clientes).
-Salario: A discutir en entrevista
-Salario base competitivo + comisiones por ventas + prestaciones de ley.
-Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 4:30 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.