Asistente de Desarrollo y Capital Humano
Experiencia demostrada en Nóminas y planillas (apoyo).
Experiencia demostrada en Administración de personal.
Experiencia demostrada en Registro y control de vacaciones.
Experiencia demostrada en Licencias con y sin goce de haber.
Experiencia demostrada en Trámites y documentación del trabajador.
Asistente de Desarrollo y Capital Humano buscando nuevas oportunidades
Apoyé la administración de personal y los procesos de nóminas: registro de vacaciones, licencias con y sin goce de haber y trámites de los trabajadores.. Brindé apoyo y orientación a los trabajadores en consultas sobre pagos, licencias y tramitaciones, con seguimiento hasta su atención.. Coordiné y ejecuté capacitaciones internas, incluidas charlas en administración de personal: convocatorias, control de asistencia, materiales y seguimiento de participantes.. Participé en el ciclo completo de reclutamiento y selección: levantamiento y publicación de requerimientos, evaluación y seguimiento de candidatos.. Coordiné entrevistas y evaluaciones entre candidatos y responsables de las áreas solicitantes, manteniendo actualizada la documentación de cada candidato.. Apoyé la gestión de inducciones y onboarding de nuevos colaboradores, incluidas las capacitaciones normativas del Sistema Integrado de Gestión (SIG).. Elaboré y di seguimiento a indicadores de selección, capacitación y gestión humana.. Articulé con distintas áreas para atender requerimientos de personal y necesidades de capacitación.
Apoyé la administración de personal: registro y control de vacaciones, licencias con y sin goce de haber y trámites del trabajador, verificando la documentación y los plazos.. Orienté y apoyé a los trabajadores con sus pagos, licencias y tramitaciones, resolviendo consultas de forma oportuna y confidencial.. Coordiné y ejecuté capacitaciones en administración de personal, habilidades blandas, liderazgo, trabajo en equipo, gestión de personas y SIG.. Brindé soporte en reclutamiento y selección: identificación, evaluación y seguimiento de candidatos según los perfiles requeridos.. Coordiné entrevistas para posiciones de diferentes niveles organizacionales y facilité procesos de inducción y onboarding de nuevos colaboradores.. Participé en la evaluación de desempeño 360° para puestos calificados de diferentes áreas.. Apoyé iniciativas de clima laboral, integración y bienestar para el fortalecimiento del trabajo en equipo.
Gestioné y di seguimiento a procesos administrativos de ingreso, admisión e incorporación de estudiantes, cumpliendo plazos y procedimientos.. Coordiné expedientes, registros y bases de datos administrativas, asegurando el orden, la exactitud y la confidencialidad de la información.. Brindé atención y orientación a usuarios y personal, con seguimiento de solicitudes, trámites y documentación.. Apoyé el registro y control de permisos, vacaciones y licencias del personal administrativo, y la orientación sobre trámites y pagos.
Apoyé en administración de personal: registro de vacaciones, licencias con y sin goce de haber y trámites de los trabajadores.. Atendí y orienté a trabajadores en consultas sobre pagos, licencias y tramitaciones.. Participé en actividades de inducción, capacitación (incluidos temas de administración de personal) e integración de colaboradores.. Participé en el filtro y evaluación inicial de candidatos y apoyé la coordinación de entrevistas y el seguimiento durante el proceso de selección.
Atención telefónica y gestión de llamadas entrantes y salientes. Orientación e información al público. Gestión de citas, agendas y programación de reuniones. Registro y control de ingreso de visitantes. Derivación de consultas a las áreas correspondientes. Gestión de correos electrónicos y correspondencia. Atención y seguimiento de solicitudes y requerimientos
Contribuí al cumplimiento de los objetivos comerciales mediante la promoción y venta de cursos, especializaciones y programas de ingeniería.. Fortalecí la captación de nuevos estudiantes a través de la prospección de clientes potenciales y el seguimiento estratégico de oportunidades comerciales.. Optimicé el seguimiento de prospectos mediante llamadas, WhatsApp y correo electrónico, favoreciendo la continuidad del proceso de admisión y matrícula.
Atención y orientación al trabajador. Gestión de consultas y solicitudes del personal. Administración y actualización de legajos del personal. Gestión y control de documentación laboral. Seguimiento de requerimientos internos. Coordinación con las áreas de Recursos Humanos. Apoyo en procesos de inducción y bienvenida al personal. Gestión de contratos y documentación de ingreso
Registro y seguimiento de vacaciones, licencias y descansos. Coordinación de exámenes médicos ocupacionales. Apoyo en actividades de bienestar laboral. Organización de campañas internas y actividades de integración. Gestión de beneficios y convenios para trabajadores. Seguimiento de solicitudes de boletas de pago y constancias laborales. Atención de consultas sobre remuneraciones y beneficios. Apoyo en procesos de capacitación y desarrollo del personal. Elaboración de reportes e indicadores de gestión. Actualización de bases de datos y sistemas de personal. Coordinación de comunicaciones internas. Seguimiento de casos y requerimientos de los colaboradores
Proceso de admisión, venta de programas y atención a los estudiantes. Gestión y seguimiento de procesos administrativos vinculados al ingreso, admisión e incorporación de estudiantes.. Coordinación y seguimiento de expedientes, registros y bases de datos administrativas.
Brindé atención y consulta psicológica individual a trabajadores de diversos niveles operativos y administrativos, abordando sintomatología de ansiedad, estrés ocupacional y problemáticas personales/familiares.. Ejecuté la aplicación, calificación e interpretación de baterías de pruebas psicológicas (16PF, Millon MCMI-III, Baron ICE, SCL-90-R, Zung) para diagnóstico clínico y evaluación de perfil de salud mental.. Diseñé e implementé el Programa Institucional de Promoción de la Salud Mental, dictando psicotalleres enfocados en manejo del estrés, regulación emocional y prevención de cuadros represivos.. Realicé abordaje inmediato y contención emocional mediante primeros auxilios psicológicos (PAP) en situaciones de crisis laboral, accidentes de trabajo y duelos.. Elaboré informes psicodiagnósticos y clínicos detallados con recomendaciones de intervención o derivación a centros especializados de salud.
Brindé atención y consultoría psicológica individual a colaboradores de diversas áreas, realizando anamnesis, evaluación clínica y seguimiento emocional en el entorno laboral.. Diseñé y lideré programas de promoción de la salud mental y prevención del burnout, enfocados en autocuidado, regulación emocional y clima laboral saludable.. Administré e interpreté pruebas psicométricas y proyectivas para la evaluación integral de la salud mental y la identificación temprana de riesgos psicosociales.. Facilité talleres psicoeducativos y sesiones grupales de promoción de la salud orientados al manejo del estrés, resiliencia y prevención de somatizaciones.. Realicé intervenciones de consultoría psicológica y contención inmediata para la resolución de conflictos interpersonales y la mejora del bienestar del personal.
Brindé orientación psicológica y consejería académica/emocional a estudiantes de posgrado en situaciones de sobrecarga académica, ansiedad ante exámenes y conciliación personal-profesional.. Coordiné y administré herramientas de tamizaje psicológico para la detección temprana de indicadores de estrés académico y somatización.. Facilité espacios de contención y canalización psicológica en coordinación con los servicios de salud y bienestar de la institución.
Apoyé en la aplicación e interpretación de pruebas psicométricas masivas y entrevistas psicodinámicas de evaluación inicial.. Colaboré en las campañas organizacionales de prevención en salud mental, adicciones y manejo de clima emocional positivo.. Registré y sistematicé bases de datos de seguimiento de intervenciones y consultas psicológicas individuales.