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Consultor/a de Selección Freelance
Contacto
Competencias
Experiencia demostrada en Comunicación efectiva.
Experiencia demostrada en Pensamiento crítico y resolución de problemas.
Experiencia demostrada en Liderazgo.
Experiencia demostrada en Trabajo en equipo.
Experiencia demostrada en Innovación.
Educación
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Consultor/a de Selección Freelance buscando nuevas oportunidades
Experiencia
Asistente de Recursos Humanos
Búsqueda y selección de talento: publicación de vacantes en diversos portales, depuración de CV, entrevistas por competencias y uso de herramientas de reclutamiento y automatización para optimizar tiempos y garantizar el cumplimiento de los requerimientos.. Ciclo completo de contratación: creación y actualización de expedientes bajo políticas ISO mediante checklists, elaboración de contratos fijos y de servicios profesionales, acuerdos de confidencialidad y ejecución del onboarding.. Comité de Salud y Seguridad en el Trabajo: desempeño como secretaria, elaboración de minutas, carga de correspondencias en SIRLA, reestructuración del comité y seguimiento al cumplimiento de los requerimientos del Ministerio de Trabajo.. Bienestar y actividades corporativas: planificación y ejecución de actividades de integración, reconocimiento y eventos, considerando el público objetivo y elaborando presupuestos para la selección de alternativas.. Implementación de Inteligencia Artificial: desarrollo de agentes para automatizar tareas repetitivas y operativas del departamento de Recursos Humanos, optimizando la gestión y eficiencia del área.
Auxiliar de Recursos Humanos
Colaborar en la gestión de las capacitaciones cumpliendo con el plan de acción anual: contactar a los facilitadores, atraer a los participantes con flyers y registrarlos a la página de INFOTEP, seguir el listado de participantes y crear un plan de eficiencia y eficacia de cada taller/curso impartido.. Cobertura temporal de la coordinadora de Recursos Humanos: asumí las principales funciones y responsabilidades de la posición durante la ausencia del titular, garantizando la continuidad de las operaciones hasta la incorporación de su reemplazo.. Formación y preparación de talento interno: capacité y acompañé desde cero a una colaboradora que desempeñaba como auxiliar, preparándola para asumir funciones de Analista de Reclutamiento, Capacitación y Clima Organizacional. Le proporcioné los conocimientos y herramientas necesarias para desempeñar el nuevo rol, como parte de su preparación para desempeñar una posterior promoción a coordinadora de Recursos Humanos.. Atracción y reclutamiento de talento especializado: realicé búsquedas para posiciones de Calidad de Software, Desarrollo de Software y áreas administrativas mediante diversas plataformas de empleo, complementando con headhunting en LinkedIn para perfiles especializados y vacantes de mayor complejidad.. Bienestar y experiencia del colaborador: desarrollé iniciativas de felicidad laboral y salario emocional, coordiné actividades de integración, celebraciones y eventos, además de gestionar detalles corporativos destinados a fortalecer el sentido de pertenencia.. Secretaria del comité de Salud y Seguridad.. Gestión de documentación laboral.
Pasante de Recursos Humanos
Registrar datos.. Revisar que los curriculums estén actualizados y pedir a los doctores actualizar los documentos.. Impresión y documentación de archivos.. Ambientación laboral: decorar el mural de la oficina donde se organizan las licencias y/o vacaciones de los doctores.
Pasante de Recursos Humanos
Aprender y apoyar todos los procesos de Recursos Humanos de la empresa, siguiendo la norma ISO 9001:2015.. Realizar plantillas de cumpleaños y comunicaciones, apoyar en la planificación y coordinación de capacitaciones para los colaboradores, archivar documentación en los expedientes y organizarlos.