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Karla
Trabajadora Social con experiencia en gestión de bienestar y atención colaborativa
Contacto
Competencias
Experta en gestionar atenciones médicas, licencias y subsidios, asegurando bienestar integral de los empleados.
Hábil en asesorar y gestionar coberturas de seguros y beneficios sociales para mejorar la seguridad laboral.
Capacidad para coordinar servicios sociales y realizar visitas en terreno que fortalecen la atención personalizada.
Diseña e implementa planes de salud y bienestar que impactan positivamente en la satisfacción y productividad laboral.
Experiencia en ingreso y gestión de datos en SAP y otros sistemas, asegurando precisión en beneficios y registros.
Educacion
Resumen
Trabajadora social con amplia experiencia en gestión de salud, seguros y bienestar para colaboradores, enfocada en mejorar la calidad de vida laboral y gestionar beneficios sociales.
Logros Clave
- Gestionó subsidios y beneficios de salud, mejorando la atención médica de los colaboradores.
- Coordina atenciones médicas y servicios sociales, optimizando procesos y tiempos de respuesta.
- Implementó planes de salud y bienestar que incrementaron la satisfacción laboral.
- Capacita y asesora en seguros y derechos laborales, fortaleciendo la cobertura de los empleados.
- Realiza visitas a campo y gestiona inscripciones, logrando cobertura integral en programas sociales.
Experiencia
TRABAJADORA SOCIAL – SERVICIOS GENERALES
Ingresar descansos médicos, licencias, etc. de los colaboradores.. Coordinar las atenciones médicas con el doctor ocupacional de la empresa.. Realizar las atenciones ante ESSALUD: Subsidios, Inscripciones de derechohabientes, lactancias, cambio de domicilio, etc.. Realizar Visitas inopinadas a las habitaciones de los conductores; logrando coberturas las atenciones y necesidades del colaborador.. Asistir al personal cuando su necesidad lo requiera (Enfermedades comunes, Accidentes, entre otros).
TRABAJADORA SOCIAL
Asesorar y apoyar al trabajador en la cobertura de sus seguros (Essalud, SEGURO VIDA LEY y SCTR).. Celebración de cumpleaños.. Elaboración y de Ejecución del Plan de Salud y bienestar.. Brindar apoyo en las actividades programadas en el calendario de eventos institucionales, logrando dar soporte y participación de estas.. Realizar y apoyar en campañas de bienestar social en beneficios de los colaboradores.
TRABAJADORA SOCIAL
Ingresar descansos médicos, licencias, etc. de los colaboradores.. Coordinar las atenciones médicas con el doctor ocupacional de la empresa.. Realizar las atenciones ante ESSALUD: Subsidios, Inscripciones de derechohabientes, lactancias, cambio de domicilio, etc.. Declarar derechohabientes en a la sunat.. Realizar visitas a las áreas, comedores y planta; logrando coberturas las atenciones y necesidades del colaborador.. Asistir al personal cuando su necesidad lo requiera (Enfermedades comunes, Accidentes, entre otros).. Asesorar y apoyar al trabajador en la cobertura de sus seguros (Essalud, SEGURO VIDA LEY y SCTR).. Ingreso al SISTEMA VIRTUAL DEL REGISTRO OBLIGATORIO DE CONTRATOS DEL SEGURO VIDA LEY de los colaboradores.. Celebración de cumpleaños.. Brindar apoyo en las actividades programadas en el calendario de eventos institucionales, logrando dar soporte y participación de estas.. Realizar y apoyar en campañas de bienestar social en beneficios de los colaboradores.
TRABAJADORA SOCIAL - AVICOLA Y PLANTA
Ingresar descansos médicos, licencias, etc. de los colaboradores.. Realizar las gestiones en Essalud: Inscripciones derechohabientes, lactancias, cambio de domicilio, etc.. Realizar visitas a las granjas, logrando coberturas las atenciones de consultas y necesidades del colaborador.. Asistir al personal cuando su necesidad lo requiera (Enfermedades, Accidentes, entre otros).. Asesorar y apoyar al trabajador en la cobertura de sus seguros (Essalud y SCTR).. Brindar apoyo en las actividades programadas en el calendario de eventos institucionales, logrando dar soporte y participación de estas.. Realizar y apoyar en campañas de bienestar social en beneficios de los colaboradores.
AUXILIAR DE BIENESTAR SOCIAL - AGROINDUSTRIA
Ingresar a SAP los datos de los familiares de los trabajadores, logrando el goce del derecho de asignaciones familiares.. Programar y realizar visitas a campo, logrando cobertura las atenciones de consultas y necesidades del trabajador obrero.. Brindar apoyo en las actividades programadas en el calendario de eventos institucionales, logrando dar soporte y participación de estas.. Cumplir con las actividades encomendadas por la jefa de bienestar social.