Especialista en reclutamiento con 5 años de experiencia en el sector público, bilingüe en español e inglés, con habilidades en evaluación y gestión de procesos de selección.
Aplicó técnicas de recursos humanos para identificar y evaluar candidatos adecuados en el sector público.
Utiliza ambos idiomas para reclutamiento, comunicación y evaluación en contextos diversos.
Establece relaciones efectivas con candidatos y equipos, mejorando el proceso de selección.
Gestiona documentación y procedimientos relacionados con la contratación en entornos públicos.