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Especialista de Talento Humano
Contacto
Competencias
Gestión integral del proceso de nómina, asegurando pagos precisos y cumplimiento de normativa laboral.
Amplio conocimiento y aplicación de legislación laboral, IESS y obligaciones patronales en procesos administrativos.
Capacidad para realizar conciliaciones bancarias y control de información financiera con precisión.
Supervisión y coordinación de procesos administrativos y de personal, mejorando eficiencia operativa.
Competencias sólidas en herramientas de gestión y análisis de datos para optimizar procesos.
Educación
Resumen
Especialista en talento humano y administración con más de 20 años gestionando nóminas, procesos administrativos y cumplimiento legal en empresas ecuatorianas. Destaca por su precisión y liderazgo en equipos.
Logros Clave
- Gestionó la nómina de más de 250 colaboradores garantizando pagos oportunos y precisos durante 20 años.
- Supervisó procesos internos y gestión financiera en sucursales, optimizando la eficiencia operativa.
- Implementó controles y conciliaciones bancarias que aseguraron la precisión en registros contables.
- Coordino equipos administrativos, mejorando la productividad y la calidad de los procesos internos.
- Dominio avanzado en legislación laboral ecuatoriana, IESS, y obligaciones patronales.
Experiencia
Especialista de Talento Humano
Gestión integral y control del proceso de nómina para más de 250 colaboradores a nivel administrativo y comercial, garantizando pagos oportunos y exactos.. Coordinación del procesamiento mensual de novedades, horas extras y comisiones.. Cálculo y declaración de beneficios sociales, utilidades y aportes al IESS.. Gestión y cumplimiento de obligaciones en plataformas gubernamentales (IESS, MDT, SUPA, función Judicial), minimizando riesgos legales y sanciones.. Elaboración y validación de liquidaciones laborales y actas de finiquito.. Gestionar proceso de desvinculación.. Control de contratos, vacaciones y cumplimiento de normativa laboral vigente.. Elaboración y análisis de indicadores de gestión: rotación, ausentismo, costo de nómina y endeudamiento.. Manejo organizado y seguro de información laboral, financiera y confidencial.. Archivo y gestión documental alineada a requerimientos legales y auditorias.. Manejo simultaneo de sistemas de nómina, asegurando continuidad operativa y adaptación a diferentes estructuras organizacionales.. Proceso de selección, levantamiento de perfiles, publicación de vacantes, realización de entrevistas coordinación de evaluaciones, elaboración de informes, gestión de contratación.. Coordinación de ingreso de nuevos colaboradores, ejecutar procesos de inducción, seguimiento al proceso de adaptación.. Gestionar evaluaciones de desempeño. Aplicar encuestas de clima laboral. Organizar actividades de integración.. Coordinación y supervisión de proveedores de servicios de alimentación y transporte para personal operativo y administrativo, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio, la atención de requerimientos y la optimización de recursos.. Aplicar medidas disciplinarias, asegurar el cumplimiento del reglamento interno.. Apoyar en programas de prevención de riesgos.. Coordinar capacitaciones en seguridad laboral.. Hacer seguimiento a incidentes y accidentes.. Cumplir normativas legales en SST.. Apoyar en proyectos de mejora de procesos.. Coordinación con áreas de contabilidad, finanzas y asesoría legal.. Atención y asesoramiento al cliente interno en temas laborales y de compensación.
Coordinadora Administrativa
Coordinación operativa de la sucursal Guayaquil.. Supervisión de personal administrativo, peritos y control de procesos internos.. Gestión de información financiera y reportes a oficina matriz.
Cajera – Facturadora
Emisión y control de facturas y comprobantes de cobro, conforme a normativa vigente. Gestión y cierre diario de caja, incluyendo conciliación de valores y verificación de ingresos. Elaboración de reportes periódicos de facturación y análisis de movimientos diarios
Coordinadora Administrativa – Personal
Coordinación del personal administrativo.. Gestión de pago de sueldos y comisiones.. Control de cuentas por cobrar y procesos de facturación.. Ingreso de información contable y toma de inventarios físicos.
Asistente Contable
Registro de movimientos contables y elaboración de reportes financieros.. Conciliaciones bancarias.. Cálculo y presentación de IVA y retenciones en la fuente.