Analista De RRHH-Laboratorio Clínico Zona

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Prestigiosa empresa del sector salud se encuentra en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos con alto criterio profesional, objetividad y confidencialidad para administrar de forma...

Fuente externa - sin verificarhace 12 díasVigente hasta: 19 oct 2026

Salario

No especificado

Ubicación

Guatemala City, Guatemala

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Analista De RRHH-Laboratorio Clínico Zona

Guatemala City, Guatemala

Descripción del empleo

Prestigiosa empresa del sector salud se encuentra en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos con alto criterio profesional, objetividad y confidencialidad para administrar de forma integral los procesos del área.
Requisitos:
Edad: 38 a 42 años.Educación: Graduado universitario o estudiante de último año de Psicología Industrial, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.Experiencia: Mínimo 3 años en funciones integrales de Recursos Humanos (relaciones laborales, trámites de IGSS, MINTRAB, administración de expedientes, control de asistencia y procesos disciplinarios).Conocimientos: Manejo intermedio de Microsoft Excel y plataformas institucionales de gestión laboral.Valoramos: Experiencia previa en empresas de servicios, salud, laboratorios u operaciones con turnos rotativos.Residencia: Con disponibilidad para laborar de forma 100% presencial en Zona 7 (Edificio Ilumina).
Funciones principales:Coordinar altas, bajas, contrataciones, inducciones, vacaciones y movimientos de personal.Gestión y control documental ante el IGSS y MINTRAB.Control de asistencia, ausencias, ausentismo e incidencias.Manejo de relaciones laborales, integración de evidencias y aplicación de procesos disciplinarios según el Reglamento Interno de Trabajo.Control y actualización de expedientes físicos y digitales.Administración de activos institucionales (gafetes, uniformes, equipos).Apoyo en planes de capacitación, clima laboral y presentación de KPI del área.
Ofrecemos:Salario mensual de Q7,500.00.Prestaciones de ley.Horario de lunes a viernes.Estabilidad laboral y ambiente profesional enfocado en la mejora continua.

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