Auxiliar de Recursos Humanos en Bogotá - GLOBAL DC

Publicado en CazViden GLOBAL DC

Únete a GLOBAL DC en Bogotá como Auxiliar de Recursos Humanos. Apoya selección, formación y gestión administrativa. Contrato indefinido y crecimiento profesiona

Verificado por CazVidhace 10 mesesVigente hasta: 21 ago 2026

Salario

COP 750 por año

Ubicación

Bogotá, Bogotá, Colombia

Tipo de empleo

Tiempo completo

Modalidad

No especificado

Auxiliar de Recursos Humanos en Bogotá - GLOBAL DC

COP 750 por año

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Descripción del empleo

GLOBAL DC busca un Auxiliar de Recursos Humanos para integrarse a nuestro equipo en Bogotá, Colombia. Únete a una empresa en crecimiento dedicada a soluciones innovadoras en recursos humanos, apoyando funciones diarias que fomentan un ambiente laboral positivo y colaborativo. Responsabilidades Clave Asistir en procesos de selección: publicación de vacantes y revisión de currículums. Coordinar entrevistas y agendar citas con candidatos potenciales. Mantener y actualizar bases de datos de empleados y candidatos. Colaborar en acciones de formación y bienestar laboral. Apoyar en gestión documental y trámites de recursos humanos. Facilitar la comunicación interna entre departamentos. Participar en proyectos de mejora continua en recursos humanos. Requisitos y Calificaciones Educación mínima: Bachillerato. Habilidades: comunicación efectiva, trabajo en equipo, proactividad y adaptabilidad. Experiencia en selección de personal valorada, no indispensable. Conocimientos en manejo de datos y herramientas administrativas. Certificaciones en recursos humanos son un plus. Ofrecemos oportunidades de crecimiento profesional, ambiente colaborativo e innovador, horarios flexibles y programas de capacitación continua. Nuestra cultura se basa en respeto, inclusión y diversidad, promoviendo que cada colaborador aporte sus ideas.

Preguntas frecuentes

  • ¿Cuál es el salario para este puesto?

    El salario es COP 750 al año.

  • ¿Este trabajo es presencial o remoto?

    El puesto es presencial en Bogotá, Colombia.

  • ¿Qué experiencia necesito para aplicar?

    No es indispensable tener experiencia en selección de personal, aunque es valorada.

  • ¿Qué responsabilidades tendré en el día a día?

    Deberás asistir en procesos de selección, coordinar entrevistas, mantener bases de datos actualizadas, apoyar en trámites administrativos y colaborar en programas de formación y bienestar laboral.

  • ¿Qué nivel educativo se requiere?

    Se requiere como mínimo educación de bachillerato.

  • ¿Hay oportunidades de crecimiento en esta empresa?

    Sí, la empresa ofrece oportunidades de crecimiento profesional.

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