Auxiliar de Recursos Humanos y Administrativo en Bogotá
Publicado en CazViden ECF Juana Hinestroza
ECF Juana Hinestroza busca Auxiliar de Recursos Humanos y Administrativo en Bogotá. Trabajo remoto de medio tiempo; no se requiere experiencia previa.
Salario
No especificado
Ubicación
Colombia
Tipo de empleo
Medio tiempo
Modalidad
Remoto
Auxiliar de Recursos Humanos y Administrativo en Bogotá
Colombia
Descripción del empleo
ECF Juana Hinestroza busca un Auxiliar de Recursos Humanos y Administrativo para trabajar medio tiempo en Bogotá, Colombia. Es una oportunidad para una persona organizada y motivada que quiera apoyar la gestión del talento humano y las tareas administrativas en un entorno colaborativo.
Responsabilidades
- Organizar y mantener actualizados los registros de empleados y documentos administrativos.
- Atender consultas del personal y brindar apoyo en temas de recursos humanos.
- Actualizar bases de datos con información relevante para la gestión de personal.
- Programar citas y reuniones del equipo de recursos humanos.
- Coordinar con otros departamentos el flujo de información y documentación.
- Controlar registros de asistencia y otros datos pertinentes.
- Apoyar iniciativas para mejorar los procesos administrativos.
Requisitos
- Bachillerato; se prefieren estudios en áreas relacionadas.
- Habilidades de organización, manejo de datos, atención al cliente, control de registros y agendamiento.
- No se requiere experiencia previa; se valorará experiencia relacionada.
- Las certificaciones en administración o recursos humanos son una ventaja.
Lo que ofrece el equipo
Encontrarás un ambiente laboral amigable y moderno que promueve el bienestar, la cooperación y las interacciones positivas. También tendrás oportunidades de formación, crecimiento y desarrollo profesional, además de recursos para apoyar tu carrera.
Modalidad: Remota. Jornada: Medio tiempo. Ubicación: Bogotá, Colombia.
Preguntas frecuentes
¿Este puesto es presencial o remoto?
El puesto es presencial en Bogotá, D.C., Colombia.
¿Necesito experiencia previa para postularme?
No se requiere experiencia previa, aunque se valorará positivamente.
¿Qué nivel educativo piden para esta posición?
Se requiere como mínimo bachillerato, preferiblemente en áreas afines.
¿Cuáles son las responsabilidades principales del puesto?
Entre las responsabilidades están gestionar registros de empleados, atender consultas, manejar bases de datos, programar citas y apoyar en procesos administrativos.
¿Hay oportunidades de formación y desarrollo profesional?
Sí, la empresa ofrece oportunidades de formación y desarrollo profesional para apoyar tu crecimiento.