
Gerente/a de Coordinadores
Publicado en CazViden Company
Buscamos Gerente de Coordinadores para universidad en Buenos Aires. Únete a un equipo líder en educación. Aplica hoy y crece profesionalmente.
Salario
ARS 180,000 - ARS 250,000 por mes
Ubicación
Buenos Aires, Buenos Aires F.D., Argentina
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Gerente/a de Coordinadores
ARS 180,000 - ARS 250,000 por mes
Descripción del empleo
En una reconocida Universidad de Buenos Aires comprometida con la excelencia académica, la investigación y la innovación, buscamos un profesional altamente calificado para ocupar el puesto de Gerente/a de Coordinadores/as en la Escuela de Negocios. Esta posición presencial en Buenos Aires ofrece una oportunidad única para liderar equipos, impulsar proyectos estratégicos y contribuir al desarrollo integral de futuros líderes empresariales. Responsabilidades incluyen coordinar equipos, implementar estrategias, gestionar comunicación, monitorear KPIs, desarrollar capacitaciones, participar en planificación estratégica, resolver conflictos y reportar resultados. Requerimos título universitario, 5 años de experiencia en gestión, habilidades de liderazgo y comunicación, y preferimos experiencia en educación superior y formación complementaria. Ofrecemos contrato directo, salario competitivo AR$180.000-250.000 por mes, seguro médico, vacaciones pagadas, capacitación continua y ambiente inclusivo.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el rango salarial para este puesto?
El salario para el puesto de Gerente de Coordinadores es de AR$ 180.000 a 250.000 por mes.
¿Este trabajo es presencial o remoto?
El puesto es presencial en Buenos Aires, en una reconocida universidad.
¿Qué experiencia necesito para postularme?
Se requiere un título universitario y al menos 5 años de experiencia en gestión, preferentemente en educación superior.
¿Cuáles son las responsabilidades principales del cargo?
Deberás coordinar equipos, implementar estrategias, gestionar comunicación, monitorear KPIs, desarrollar capacitaciones, participar en planificación estratégica, resolver conflictos y reportar resultados.
¿Qué habilidades son importantes para este puesto?
Es fundamental tener habilidades de liderazgo y comunicación para gestionar equipos y proyectos estratégicos.