Jefe De Punto De Venta

Misión del cargo:Liderar estratégicamente al equipo de Supervisores de Puntos de Venta para asegurar el cumplimiento recurrente de los objetivos comerciales del departamento, mediante la implementación de estrategias efectivas, el acompañamiento continuo y el desarrollo de las capacidades comerciales del equipo.
Principales responsabilidades:Liderar a los Supervisores de Puntos de Venta, estableciendo estrategias comerciales que permitan el logro recurrente de los objetivos del departamento.Definir y coordinar los planes de trabajo necesarios para la ejecución efectiva de las estrategias comerciales.Dar seguimiento presencial al desarrollo de planes y estrategias comerciales en los diferentes puntos de venta ubicados en San Salvador, Santa Ana y San Miguel.Gestionar, controlar y brindar retroalimentación continua a los Supervisores bajo su cargo sobre su desempeño, definiendo planes de acción según corresponda.Apoyar la gestión comercial de los Supervisores mediante acompañamiento en campo y fortalecimiento de relaciones con los Puntos de Venta.Proponer mejoras operativas y comerciales que contribuyan al cumplimiento de los objetivos del departamento.Impulsar la capacitación continua propia y de su equipo, fortaleciendo habilidades comerciales a través de coaching, monitoreos y seguimiento.Velar por la confidencialidad y resguardo de la información de la empresa, así como por el uso responsable de herramientas, equipos y accesos asignados para el desempeño de sus funciones.
Requisitos:Licenciatura en Administración de Empresas o carreras a fines finalizada.Experiencia de 5-8 años liderando equipos de ventas.Capacidad de diseñar estrategias de venta, que permitan incrementarDisponibilidad para movilizarse entre diferentes puntos de venta.Contar con vehículo propio