Reclutador Senior

Buscamos reclutadores con experiencia en el mercado estadounidense, enfocados en resultados y con dominio avanzado de inglés. Responsabilidades clave: Reclutamiento end-to-end (sourcing a colocación), Headhunting en LinkedIn y portales, Entrevistas y evaluación de candidatos, Presentación de talento calificado a hiring managers. Requisitos: +2 años reclutando para EE. UU. (ideal 5+), Experiencia en perfiles IT, legales o especializados, Inglés avanzado / casi nativo, Manejo de ATS y sourcing activo. Lo que ofrecemos: Salario competitivo en USD, Bonos por desempeño, Equipo internacional en crecimiento.