Responsable De Recursos Humanos

Por encargo de nuestro cliente, una importante empresa peruana líder en brindar soluciones logísticas, maquinaria pesada e ingeniería nos encontramos en la búsqueda de un profesional calificado para liderar la gestión integral del área de Gestión Humana.
Objetivo del Puesto
Planificar, organizar, dirigir y controlar la gestión integral de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y la adecuada administración del talento humano administrativo, operativo y de proyectos.
• Liderar y supervisar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción del personal administrativo, operativo y de mantenimiento.
• Administrar y supervisar la gestión de compensaciones, estructura salarial, planillas, préstamos, vacaciones, liquidaciones y cumplimiento de obligaciones laborales.
• Velar por el estricto cumplimiento de la normativa laboral vigente, reglamentos internos y procedimientos disciplinarios.
• Gestionar la evaluación del desempeño, programas de capacitación, planes de desarrollo y estrategias de clima laboral y retención.
• Coordinar conjuntamente con el área de SST los monitoreos ocupacionales, capacitaciones y documentación laboral requerida.
• Supervisar el control de asistencia, disciplina y cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo.

Requisitos del Perfil
• Formación: profesional titulado en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial, Relaciones Industriales o carreras afines. (Indispensable)
• Estudios de Postgrado: Especialización o Diplomado en Gestión Estratégica de Recursos Humanos, (Desable en caso). o la Administración del Talento (Deseable).
• Experiencia: Mínimo de 3 años en posiciones de supervisión, coordinación o jefatura de Recursos Humanos, con sólida experiencia en relación laboral, compensaciones y administración de personal.
• Sector: Deseable experiencia previa en empresas del rubro de Minería, Construcción, Alquiler de Maquinaria o afines.
• Sistemas/Software:
o Manejo de OFIPLAN (Indispensable)
o Excel a nivel Avanzado (Indispensable)
• Idiomas: Inglés a nivel intermedio (Deseable).

Si cumples con el perfil y deseas asumir este reto profesional, envía tu CV actualizado al correo: [email protected]
Asunto: Responsable de Recursos Humanos