Responsable De Talento Humano
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Oportunidad para liderar procesos de Talento Humano. Se requiere título de tercer nivel y experiencia en gestión de personas.
Salario
No especificado
Ubicación
Ibarra, Ecuador
Tipo de empleo
Tiempo completo
Modalidad
No especificado
Responsable De Talento Humano
Ibarra, Ecuador
Descripción del empleo
Sobre el puesto
Confidential busca un profesional apasionado por la gestión estratégica de personas y con experiencia liderando procesos de Talento Humano.
Requisitos
- Título de tercer nivel en Talento Humano, Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Administración Pública o Derecho.
- Mínimo 6 años en gestión de Talento Humano, preferentemente en instituciones públicas.
- Conocimientos en gestión de Talento Humano, manejo de plataformas IESS y SUT, nómina y administración de personal, legislación laboral y normativa aplicable.
- Manejo de sistemas contables y/o administrativos; análisis y diseño organizacional y su implementación; procesos de régimen disciplinario; levantamiento y actualización de perfiles y manuales de puestos; planificación del Talento Humano y evaluación de desempeño.
Cómo postularte
Postúlate directamente en CazVid.
Datos clave
- Se requiere título de tercer nivel en carreras relacionadas con Talento Humano, Psicología, Administración, Recursos Humanos o Derecho.
- Se requiere mínimo 6 años en gestión de Talento Humano, preferentemente en instituciones públicas.
- Se requieren conocimientos de IESS y SUT, nómina, legislación laboral y procesos de Talento Humano.
Preguntas frecuentes
¿Qué formación se requiere?
Se requiere título de tercer nivel en Talento Humano, Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Administración Pública o Derecho.
¿Qué experiencia se solicita?
Mínimo 6 años en gestión de Talento Humano, preferentemente en instituciones públicas.
¿Cómo puedo postularme?
Postúlate directamente en CazVid.