Este perfil está escrito em espanhol
Auxiliar de Registro y Control Académico
Experiencia demostrada en Selección.
Experiencia demostrada en Desarrollo.
Experiencia demostrada en Bienestar.
Experiencia demostrada en Compensación.
Experiencia demostrada en Desempeño.
Auxiliar de Registro y Control Académico buscando nuevas oportunidades
Gestionar y realizar seguimiento a procesos académico-administrativos, garantizando el cumplimiento de procedimientos y normatividad institucional.. Validar requisitos y gestionar procesos de admisión, transferencias, reingresos y novedades académicas.. Administrar, actualizar y verificar información en los sistemas institucionales, garantizando la integridad, trazabilidad y disponibilidad de los datos.. Atender y gestionar requerimientos de estudiantes y alumni relacionados con procesos académicos y administrativos, brindando respuestas oportunas y orientadas al servicio.. Gestionar documentación y apoyar procesos de certificación, registro a pruebas Saber Pro y validación de requisitos de grado.. Articular requerimientos con diferentes áreas institucionales y entidades externas para facilitar la gestión y solución de solicitudes.. Apoyar procesos de organización, digitalización y actualización documental, contribuyendo al mejoramiento y eficiencia de los procesos.
Brindar asesoría y acompañamiento integral a estudiantes durante las diferentes etapas de su experiencia institucional, atendiendo requerimientos académicos y administrativos.. Gestionar y hacer seguimiento a solicitudes relacionadas con cambios de programa, grupo, jornada y otros procesos institucionales.. Atender requerimientos a través de canales presenciales, telefónicos y digitales, proporcionando orientación clara y oportuna.. Gestionar solicitudes recibidas mediante el módulo institucional, realizando seguimiento hasta su resolución.. Realizar campañas de contacto y seguimiento para procesos de rematrícula, orientando a los estudiantes y promoviendo su continuidad académica.. Acompañar los procesos de inducción de estudiantes nuevos, facilitando su adaptación y conocimiento de los procesos y servicios institucionales.. Articular la atención de requerimientos con diferentes áreas, contribuyendo a la solución efectiva de las necesidades de los estudiantes.
Participar en procesos de consultoría mediante el análisis de situaciones y necesidades organizacionales.. Aplicar conocimientos y herramientas adquiridos durante la formación profesional para el diagnóstico y análisis de situaciones empresariales.. Contribuir al diseño de propuestas y alternativas de solución orientadas al mejoramiento organizacional.. Analizar información y trabajar colaborativamente en la construcción de recomendaciones y propuestas de valor.. Presentar resultados y propuestas sustentadas en el análisis realizado y en las necesidades identificadas.
Atender, registrar y orientar candidatos vinculados a procesos de contratación en misión.. Realizar validación de antecedentes disciplinarios y requisitos en entidades como Policía Nacional, Procuraduría y ADRES.. Gestionar afiliaciones a ARL y caja de compensación familiar.. Atender requerimientos de clientes internos y externos mediante canales telefónicos y presenciales.. Gestionar correspondencia y archivo de documentación.. Apoyar la recepción y orientación de visitantes y candidatos.
Gestionar procesos administrativos y documentales de la facultad, incluyendo correspondencia física y electrónica.. Elaborar documentos y comunicaciones internas y externas de acuerdo con los lineamientos institucionales.. Coordinar y agendar reuniones, entrevistas, eventos institucionales y actividades de la dirección del programa.. Atender y orientar a estudiantes, docentes y visitantes mediante canales presenciales y telefónicos.. Realizar seguimiento a llamadas, correos electrónicos y comunicaciones de la facultad.. Apoyar la organización y gestión de actividades administrativas y académicas.
Apoyar procesos de contratación masiva y vinculación de personal.. Ejecutar actividades de reclutamiento y selección de candidatos de acuerdo con los perfiles requeridos.. Gestionar afiliaciones a caja de compensación familiar y riesgos laborales.. Administrar hojas de vida y documentación de procesos de selección.. Elaborar y actualizar bases de datos de nuevas contrataciones.. Realizar notificaciones relacionadas con finalización y prórroga de contratos.