Este é o meu perfilContato pela CazVidEste perfil está escrito em espanhol
Kimberly
Reclutadora independiente | Consultora de empleabilidad
Contato
Competências
Experiencia demostrada en Ciclo completo.
Experiencia demostrada en Levantamiento de perfiles.
Experiencia demostrada en Sourcing.
Experiencia demostrada en Filtrado curricular.
Experiencia demostrada en Preentrevistas.
Formação acadêmica
Idiomas
Resumo
Reclutadora independiente | Consultora de empleabilidad buscando nuevas oportunidades
Experiência
Reclutadora independiente | Consultora de empleabilidad
Gestioné procesos de reclutamiento para clientes externos, desde el levantamiento de perfiles hasta la evaluación y presentación de candidatos finalistas para posiciones operativas, comerciales y administrativas.. Desarrollé estrategias de atracción mediante publicación de vacantes, búsqueda directa, filtrado curricular, preentrevistas estructuradas y entrevistas por competencias.. Presenté semanalmente alrededor de cinco candidatos previamente evaluados para posiciones de alta rotación, según los requisitos de cada cliente.. Elaboré informes para clientes y plantillas para organizar requisitos, estructurar preentrevistas y facilitar el seguimiento de candidatos.
Cofundadora | Gestión comercial y administrativa
Gestioné actividades de prospección comercial, desde la identificación y calificación de clientes potenciales hasta la presentación de servicios y el seguimiento de oportunidades.. Participé en la reestructuración de paquetes comerciales y servicios, así como en la coordinación de proveedores y requerimientos administrativos para proyectos audiovisuales.
Reclutadora | Asistente de Recursos Humanos
Gestioné reclutamiento interno y externo para perfiles operativos, comerciales y promocionales en cuentas como Walmart, Palí, Maxi Palí y Claro.. Utilicé LinkedIn, bolsas de empleo, bases internas, redes sociales, WhatsApp, grupos locales y referidos para atraer candidatos según el perfil y la zona.. Conduje preentrevistas y entrevistas individuales y grupales, presenciales y virtuales, con énfasis en competencias comerciales y servicio al cliente.. Gestioné la incorporación administrativa de colaboradores, preparando contratos, registros y expedientes, además de coordinar la inducción inicial.. Organicé en Excel el seguimiento de candidatos por zona, punto de venta y etapa del proceso, verificando disponibilidad, documentación y requisitos.
Reclutadora de agencia | Reclutamiento y selección
Gestioné simultáneamente entre tres y cuatro vacantes semanales para perfiles operativos, administrativos, comerciales, tecnológicos, gerenciales y de practicantes.. Levanté perfiles directamente con clientes para definir funciones, experiencia, competencias, compensación y requisitos indispensables de cada posición.. Ejecuté estrategias de búsqueda y atracción mediante LinkedIn, Empleos.net, bases de datos, redes sociales, contactos universitarios y ferias de empleo.. Realicé preentrevistas telefónicas y entrevistas presenciales y virtuales. Coordiné referencias laborales y evaluaciones técnicas, manteniendo comunicación con los candidatos durante el proceso.. Gestioné evaluaciones psicométricas mediante Empleos.net y compartí con los clientes los informes generados por la plataforma.. Diseñé una herramienta para estandarizar preentrevistas y centralizar información, facilitando la comparación de perfiles.
Asistente administrativa
Gestión de bases de datos, documentación, facturación, cotizaciones, coordinación de requerimientos y seguimiento a clientes y procesos administrativos.
Representante de servicio al cliente
Atención y seguimiento de clientes, manejo de objeciones, resolución de situaciones y elaboración de reportes de avance.