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Laura

Gestión Humana – Trabajadora Social

Contato

Cali, Valle del Cauca Department, Colombia
Aberto a trabalho remoto
Disponível na CazVid
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Competências

Liderazgo

Experiencia demostrada en Liderazgo.

Comunicación

Experiencia demostrada en Comunicación.

Trabajo en equipo

Experiencia demostrada en Trabajo en equipo.

Gestión del tiempo

Experiencia demostrada en Gestión del tiempo.

Toma de decisiones

Experiencia demostrada en Toma de decisiones.

Formação acadêmica

Profesional
Fundación Universitaria Católica
Completado 2023
Bachiller Académico
Institución Educativa Santa Teresita
Completado 2017

Resumo

Gestión Humana – Trabajadora Social buscando nuevas oportunidades

Experiência

Gestión Humana – Trabajadora Social

COPACOL
Ene 2024 - Presente

Lidero procesos integrales de Talento Humano, incluyendo selección de personal, vinculación y afiliaciones al sistema de seguridad social.. Coordino el programa de capacitaciones y la entrega de dotación legal para los colaboradores.. Gestión de documentación laboral y atención oportuna a solicitudes de empleados.. Mediación en la resolución de conflictos y aplicación de procesos disciplinarios (llamados de atención) bajo la normativa legal.

Trabajadora Social

Centro Afrodiaspórico
Ene 2022 - Ene 2023

Diseñé y ejecuté actividades para la sensibilización y concientización sobre la identidad étnica y la lucha contra el racismo.. Brindé apoyo psicosocial a personas víctimas de discriminación, mejorando su bienestar y calidad de vida.. Facilité espacios de diálogo y formación en temas de antirracismo y derechos sociales.

Atención al Cliente

Alimentos Empresariales VIP / OS Club
Ene 2021 - Ene 2022

Gestión comercial y ventas de planes turísticos mediante abordaje en frío.. Coordinación logística y atención en eventos sociales y gubernamentales (Restitución de Tierras).

Auxiliar de Gestión Humana

COPACOL
Ene 2024 - Ene 2026

Lidero procesos integrales de Talento Humano: selección de personal, vinculación y afiliaciones al sistema de seguridad social.. Administro novedades de nómina y horas extras.. Gestión de documentación laboral y doy atención oportuna a solicitudes de los colaboradores.. Mediación en la resolución de conflictos y aplicar procesos disciplinarios (llamados de atención) bajo la normativa laboral vigente.. Coordino el programa de capacitaciones y la entrega de dotación legal a los colaboradores.. Brindo apoyo al área de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).. Lidero iniciativas de cultura organizacional y bienestar laboral.

Habilidades

LiderazgoComunicaciónTrabajo en equipoGestión del tiempoToma de decisiones
Publicado na CazVid - 21 de set. de 2026
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