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Mariela
Psicólogoa Freelance
Contact
Competencies
Experiencia demostrada en Método STAR.
Experiencia demostrada en Word.
Experiencia demostrada en Excel.
Experiencia demostrada en PowerPoint.
Experiencia demostrada en Outlook.
Education
Summary
Psicólogoa Freelance buscando nuevas oportunidades
Experience
Psicóloga Laboral
Realización de entrevistas psicolaborales por competencias.. Aplicación e interpretación de test psicométricos y proyectivos.. Elaboración de informes psicolaborales y análisis de percepción de riesgo.. Participación en diagnóstico organizacional y análisis de clima laboral.. Elaboración de perfiles de cargo y diseño de diccionario de competencias.. Apoyo en capacitaciones y elaboración de material técnico.. Trabajo en terreno en faenas forestales e industriales bajo protocolos de seguridad.. Evaluación de Riesgos Psicosociales mediante Protocolo CEAL-SM. Aplicación y análisis de instrumentos de medición de clima laboral.. Elaboración de informes diagnósticos y propuestas de mejora.. Actualización de protocolos en violencia y acoso laboral según normativa vigente (Ley Karin).
Psicóloga Laboral
Realización de entrevistas psicolaborales por competencias en modalidad remota y presencial.. Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas.. Elaboración de informes psicolaborales y de evaluación de aversión al riesgo.. Levantamiento y validación de referencias laborales.. Diseño y facilitación de capacitaciones orientadas al bienestar, salud emocional y desarrollo de competencias laborales.
Psicóloga Laboral
Realización de entrevistas psicolaborales por competencias en modalidad remota y presencial.. Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas.. Elaboración de informes psicolaborales y de evaluación de aversión al riesgo.. Levantamiento y validación de referencias laborales.. Diseño y facilitación de capacitaciones orientadas al bienestar, salud emocional y desarrollo de competencias laborales.
Psicóloga Laboral
Realización de entrevistas psicolaborales por competencias en modalidad presencial y remota.. Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas en procesos de evaluación masiva.. Elaboración de informes psicolaborales.. Publicación y seguimiento de ofertas laborales en portales de empleo.. Coordinación y vinculación con OMIL para apoyo en procesos de reclutamiento.. Gestión de evaluaciones en procesos de alta dotación y alta demanda, cumpliendo plazos y requerimientos.