Auxiliar De Recursos Humanos

RESPONSABILIDADES
• Excelente atención a colaboradores.
• Seguimiento e implementación del programa mensual de actividades de RH.
• Seguimiento y control de ausentismo y suspensiones (Sindicato).
• Gestionar los procesos de reclutamiento y adquisición de talento.
• Llevar a cabo la incorporación de los empleados y ayudar a planificar su formación y desarrollo.
• Mantener registros y archivos de empleados en formato electrónico o en papel.
• Soporte en eventos de RH.
• Manejo de redes sociales.
• Experiencia en cumplimiento NOM-030 y Normas Oficiales.

REQUISITOS
• Experiencia mínima 2 años
• Ing. Gestión empresarial, Lic. Administración o a fin.
• Bilingüe (preferentemente)
• Conocimiento de la LFT

OFRECEMOS
• Prestaciones
• Salario competitivo
• Prestaciones adicionales a la ley
• Excelente ambiente laboral
• Salario emocional

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