Director de Adquisición de Pagos en San Francisco

Buscamos un/a Director/a de Adquisición de Pagos para liderar la estrategia, las alianzas y las operaciones de adquirencia en San Francisco, California. El puesto es de tiempo completo y admite trabajo remoto. La compensación indicada es de $329500 por año.

Responsabilidades

• Liderar la función de adquirencia y garantizar la confiabilidad del servicio de pagos mediante medidas de redundancia.
• Diseñar e implementar una estrategia plurianual para operaciones de ingreso y retiro de efectivo, que incluya redes, proveedores, mejoras de plataforma y necesidades internas.
• Gestionar una función de pagos de alto rendimiento, enfocada en eficiencia de costos y resultados, en colaboración con equipos internos.
• Contratar y desarrollar un equipo de alto nivel, y establecer modelos operativos, objetivos e indicadores clave de rendimiento (KPI).
• Colaborar con las áreas de producto, legal, finanzas e ingeniería para mantener las capacidades existentes e impulsar nuevas iniciativas.
• Dirigir un equipo de gerentes de programas y profesionales de operaciones y cumplimiento.

Requisitos

• Más de 15 años de experiencia en pagos en una empresa tecnológica o de servicios financieros de rápida evolución.
• Más de 5 años de experiencia en liderazgo y antecedentes en la creación y el desarrollo de equipos de alto rendimiento en entornos escalables.
• Amplio conocimiento de la industria de pagos y experiencia comercial y operativa relacionada con tarjetas.
• Experiencia liderando equipos que usan datos cuantitativos para mejorar procesos operativos, desarrollar iniciativas de mediano plazo y definir estrategias a largo plazo.
• Excelentes habilidades para construir relaciones con ejecutivos y equipos técnicos, generar consensos y facilitar decisiones.
• Capacidad para desarrollar relaciones interfuncionales internas y externas.
• Amplia experiencia en contratos comerciales y negociaciones.

Detalles del puesto

• Ubicación: San Francisco, California, Estados Unidos
• Modalidad: Remota elegible
• Tipo de empleo: Tiempo completo
• Compensación: $329500 por año