Soluções de contratação com tecnologia de IA para empregadores e recrutadores
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CazVid O AI Job Builder e o ATS não estão disponíveis para dispositivos móveis, apenas para desktop.
Soluções de contratação para empregadores e recrutadores
Transforme seu processo de contratação e recrutamento com nosso quadro mundial de empregos, correspondência de empregos por IA e um poderoso sistema de rastreamento de candidatos (ATS). Publique vagas, avalie candidatos e gerencie todo o seu pipeline de contratação em uma única plataforma intuitiva.
Quadro de empregos e currículos
Transforme seu processo de seleção de candidatos com acesso instantâneo a milhares de currículos em vídeo. Veja além do currículo em papel e tenha uma noção real dos possíveis candidatos antes de fazer contato.
Criador de empregos com IA
O AI Job Builder revoluciona a forma como você cria anúncios de emprego. Basta inserir uma breve descrição e nossa IA gera anúncios de emprego completos e bem estruturados, enriquecidos com detalhes e requisitos relevantes para o mercado.
Correspondência de empregos com IA
CazVidrevoluciona o seu processo de contratação, analisando e padronizando automaticamente os currículos e, em seguida, comparando-os com os requisitos da sua vaga de forma instantânea e precisa.
Rastreamento de candidatos (ATS)
CazVidcombina publicação de vagas, análise de currículos e gerenciamento de candidatos em uma única e poderosa plataforma. Simplificando sua contratação em um processo eficiente e organizado.
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Quadro de empregos e currículos em vídeo
Quadro de empregos gratuito em todo o mundo. Use o AI Job Builder para criar e publicar instantaneamente anúncios de emprego otimizados. Pesquise nosso banco de dados de currículos e examine os currículos em vídeo dos candidatos gratuitamente.
Sistema de rastreamento de candidatos
CazVidO Applicant Tracking System (ATS) da Gartner revoluciona o recrutamento ao combinar a publicação inteligente de vagas, a análise de currículos e o gerenciamento de candidatos em uma única e poderosa plataforma. Desde a criação de listas de vagas até a extensão de ofertas, cada etapa de seu processo de contratação se torna mais eficiente e organizada.
CazVid Aplicativo
Publique empregos, pesquise candidatos, visualize e publique currículos em vídeo no aplicativo CazVid! Crie currículos profissionais em vídeo diretamente de seu telefone. Seja gravando ao vivo ou fazendo upload de conteúdo existente, cause uma impressão memorável que o ajude a se destacar dos outros candidatos.
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Candidatos à partida
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Perguntas comuns
CazVid foi criada em 2020 com a visão de criar um aplicativo de emprego intuitivo e fácil de usar. Desde então, formamos uma equipe de mais de 50 desenvolvedores e especialistas de suporte que criaram e dão suporte a um conjunto exclusivo e poderoso de ferramentas de emprego.
Para saber mais sobre o CazVid, nossa equipe e nossas soluções de contratação, leia as perguntas frequentes, visite a página Sobre nós ou entre em contato conosco para obter mais informações e agendar uma demonstração do CazVid Desktop & ATS tudo em um.
O nome “CazVid” é um jogo fonético de palavras que significa “casual video” (vídeo casual). Isso reflete nossa abordagem inovadora ao processo de contratação, em que os aplicativos tradicionais baseados em texto são aprimorados com apresentações curtas em vídeo, permitindo que tanto os empregadores quanto os candidatos a emprego se apresentem de forma mais pessoal e eficaz.
CazVid foi fundada em 2020 em Tempe, Arizona, EUA. Hoje, a plataforma CazVid tem acesso a milhões de candidatos e empregos.
CazVid combina tecnologia de IA generativa de ponta com aplicativos baseados em vídeo para revolucionar o processo de contratação. Ao contrário dos quadros de empregos tradicionais, o CazVid automatiza a triagem de currículos, fornece correspondência de empregos com tecnologia de IA, oferece relatórios de análise de lacunas e permite apresentações em vídeo – economizando tempo para empregadores e candidatos e melhorando a qualidade das correspondências.
A publicação de vagas em CazVid é gratuita. As postagens de vagas em CazVid permanecem ativas até que o gerente de contratação decida remover a vaga ou torná-la privada. Não há data de expiração automática, o que lhe dá controle total sobre o cronograma de recrutamento.
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