Funcionalidades
Video Currículum.
Un video currículum de 30 segundos le da al candidato la oportunidad de destacar y ayuda a empleadores y reclutadores a filtrar más rápido.
Muestra más de lo que un PDF jamás podría.
Los video currículums de CazVid son introducciones cortas y con propósito. El candidato explica quién es, qué busca y por qué encaja, con su propia voz.
30 segundos, con intención
Lo suficientemente corto para grabar en una pausa. Lo suficientemente largo para mostrar quién es el candidato y por qué encaja.
Guías para grabar
CazVid guía al candidato por lo esencial: quién es, qué hace mejor y qué puesto quiere a continuación.
Regrábalo cuando quieras
¿No te convenció la primera toma? Vuelve a grabar hasta que se sienta bien. Solo el video final queda en el Cazume público.
Idioma y tono
Los empleadores ven comunicación, idioma y energía reales, en segundos, en vez de inferirlo desde un PDF.
Más visibilidad para el perfil
Los perfiles con video siempre aparecen antes en la búsqueda de candidatos de CazVid que los perfiles sin video.
Viaja con 1-tap apply
Grábalo una vez. El video viaja con cada postulación que el candidato envía por CazVid.
A quién ayuda el video currículum.
Los dos lados del marketplace ganan cuando el video va primero.
Candidatos
Destaca por encima de la pila de currículums. Un video de 30 segundos muestra lo que un PDF no puede, y viaja con cada postulación.
Empleadores
Arma la lista corta más rápido. Escucha y observa a los candidatos antes de la primera llamada, así el tiempo de filtrado va a los fits reales.
Reclutadores
Reduce llamadas de filtrado. Mira el video del candidato antes de decidir si vale la pena contactarlo.