Hoy, CazVid anunció el lanzamiento de su innovadora herramienta de contratación con IA generativa, el CazMeter, diseñada para ayudar a los gerentes de contratación a seleccionar y analizar automáticamente cientos de currículums en minutos utilizando tecnología inteligente de coincidencia de candidatos.
[TEMPE, AZ. – 26 de diciembre de 2024] – CazVid LLC, la bolsa de trabajo basada en videos curriculares más grande del mundo, anunció su expansión al espacio de los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y la IA generativa con su herramienta todo-en-uno única para empleadores y reclutadores. El CazMeter ayuda a los gerentes de contratación y reclutadores a analizar automáticamente miles de currículums con un solo clic, sin siquiera revisarlos manualmente. La herramienta sugiere un puntaje de compatibilidad para cada candidato con respecto a la vacante publicada, así como un análisis de brechas entre las cualificaciones del candidato y los requisitos específicos del puesto.
“Estamos muy emocionados de estar a la vanguardia del espacio de la IA generativa en la industria de contratación y reclutamiento,” explica Yuvi Shmul, fundador y CEO de CazVid. “Mientras que otras compañías pueden ofrecer herramientas de IA para una parte u otra del proceso de reclutamiento, CazVid ofrece la solución todo-en-uno para gerentes de contratación y reclutadores. Con CazVid, ahora puedes crear automáticamente una oferta de empleo y seleccionar automáticamente miles de currículums sin necesidad de revisarlos. Los empleadores y reclutadores que usan la plataforma CazVid nos dicen que nunca han visto una herramienta como esta, y que el CazMeter les está ahorrando horas de trabajo en selección,” añadió Yuvi.
El CazMeter fue diseñado para ayudar a los empleadores a centralizar a todos los candidatos en una sola plataforma, analizar automáticamente todos los currículums y presentar a los empleadores un CazMeter, un porcentaje de coincidencia entre el candidato y la oferta de empleo. Además, la sección de análisis de brechas del Sistema de Seguimiento de Candidatos de CazVid detalla cada deficiencia del candidato en relación con la vacante específica y recomienda preguntas de entrevista basadas en el currículum de cada candidato.
Acerca de CazVid:
CazVid LLC, fundada en 2020 en Tempe, Arizona, es un proveedor líder de herramientas de contratación y selección impulsadas por IA generativa y una bolsa de trabajo basada en videos curriculares. CazVid ha desarrollado un innovador Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) con soluciones completas de principio a fin para empleadores, reclutadores y candidatos. Con más de 1,000,000 de empleos y candidatos en todo el mundo, y con decenas de miles de empleadores que utilizan el ATS de CazVid, la empresa sigue innovando y revolucionando el proceso de reclutamiento.
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