En CazVid somos más que una bolsa de empleo. No solo puedes publicar trabajos gratis, también te ofrecemos optimización y automatización de procesos, ahorro de tiempo y gastos operativos de selección de personal. Tenemos un enfoque basado en recursos multimedia para que evalúes mejor el potencial de los aspirantes o que busquen tus empleos en San Cristóbal, Táchira.
¿Por qué somos diferentes?
- Con CazVid valoras aspectos de las personas que nunca podrás considerar con un currículum digital o impreso.
- Por ejemplo: la actitud, personalidad, apariencia física y cuidado personal, tono de voz, lenguaje verbal y no verbal, entusiasmo, vocabulario técnico, dominio de otros idiomas.
- Si evalúas lo anterior a través de videos, significa que solo las mejores presentaciones pasarán el primer filtrado de candidatos, y esto te lleva a la selección de un primer listado de finalistas.
- Luego, podrás leer solo las hojas de vida y entrevistar a dichos finalistas. El tiempo se reduce considerablemente, lo cual te ahorrará gastos operativos y decisiones poco informadas.
Te lo explicamos mejor aquí 👇
¿Qué es un currículum en video y qué ventajas tiene para tus empleos en San Cristóbal, Táchira?
Un video currículum es una presentación audiovisual en la que un aspirante a un empleo expone sus habilidades, experiencia y cualidades personales. A diferencia de un currículum tradicional en papel o digital, el video CV permite al postulante expresarse de manera más directa y creativa, aprovechando recursos audiovisuales para captar la atención del empleador.
En todo caso, este formato se ha convertido en una herramienta innovadora para quienes buscan empleos en San Cristóbal, Táchira, o en cualquier ciudad latinoamericana o del mundo. 🎥✨
Publicar trabajos gratis y recibir currículums en video: ventajas
- Permite observar las habilidades comunicativas y la presencia del candidato, facilitando la toma de mejores decisiones. 🤔💡
- Puedes visualizar rápidamente las presentaciones, lo cual te ayuda a identificar a los mejores postulantes en menos tiempo. ⏱️👀
- Al conocer mejor a los candidatos, se reduce el riesgo de contratar a personas con antecedentes de conductas fraudulentas. 🚫🐜
- Menos tiempo y recursos invertidos en el proceso de selección se traduce en ahorro para la empresa. 💸📉
- Posibilidad de ver a los candidatos en acción, realizando tareas específicas relacionadas con el puesto. 🛠️🎬
- Facilita la participación de varios miembros del equipo en la elección del candidato ideal. 👥🤝
El video currículum es, sin duda, una ventana hacia el futuro de la contratación, brindando una experiencia más rica y humana tanto para empleadores como para aspirantes. 🚀🌟
A propósito de lo anterior: ¿Qué es un video CV exitoso?
Pasos para publicar trabajos gratis en San Cristóbal (Táchira) con CazVid
Aquí te explicamos cómo publicar trabajos gratis con CazVid en unos sencillos pasos:
Inicia con tu anuncio
Primero, instala la aplicación de CazVid en tu dispositivo móvil o accede a través de tu computadora. Crea y comparte tu oferta laboral, enfocándote en el perfil que mejor se ajuste a las necesidades de tu empresa. 🎯📲
- Te recomendamos: Definir con claridad el perfil que buscas es crucial antes de publicar cualquier vacante. Piensa en lo que tu empresa realmente requiere.
Descubre el talento ideal
Una vez publicado tu anuncio, comenzarás a recibir currículums en formato de video. Estos te brindarán una visión más íntima y detallada de los candidatos, optimizando tu tiempo en la selección de los más prometedores. 📹👥
- Un consejo esencial: Antes de ver los currículums, elabora una lista de criterios esenciales para evaluar a los candidatos. Descarga nuestro test de apoyo GRATUITO para evaluar candidatos a través de videos CV.
Establece una conexión directa
Después de seleccionar a los candidatos más destacados, profundiza en sus perfiles solicitando sus currículums completos y organizando entrevistas personales. Así podrás determinar si encajan perfectamente en tu equipo. 🤝💼
- Importante: Mantén una comunicación efectiva con los postulantes. Ofrece una respuesta oportuna y constructiva, independientemente de si han sido seleccionados o no. Esto fortalecerá la imagen de tu empresa como un lugar deseable para trabajar.
Es posible que te interese descargar gratis cuestionarios para entrevistas de trabajo.
Personal confiable: evita robos dentro de tu propio negocio
Encontrar personal confiable es un desafío constante para los negocios en San Cristóbal. La integridad de los empleados es tan crucial como sus habilidades, especialmente cuando consideramos las estadísticas alarmantes sobre robos hormiga y fraudes ocupacionales. En Venezuela, se han detectado en promedio 42.000 casos de robos hormiga al año, con pérdidas millonarias. Estos pequeños hurtos, aunque parezcan insignificantes por unidad, suman grandes pérdidas y pueden socavar la confianza en el ambiente laboral.
Que consecuencias tienen
- Corrupción: Compromete la ética empresarial y daña la reputación de la compañía.
- Apropiación indebida de bienes: Afecta el inventario y puede llevar a desbalances financieros.
- Manipulación de facturas y estados financieros: Distorsiona la realidad económica de la empresa, pudiendo tener implicaciones legales.
- Robos hormiga: Aunque pequeños, acumulativamente tienen un impacto significativo en las finanzas.
¿Cómo prevenirlos?
Para mitigar estos riesgos, el video currículum resulta una herramienta valiosa en el proceso de selección. Al publicar trabajos gratis y solicitar video currículums, los empleadores pueden:
- Evaluar la comunicación y honestidad: Observar la forma en que los candidatos se presentan y expresan.
- Prevenir fraudes: Conocer mejor a los aspirantes ayuda a identificar señales de alerta tempranas.
- Aumentar la seguridad empresarial: Seleccionar personal con un historial comprobado de integridad y profesionalismo.
- Mejorar el rendimiento: Empleados confiables y comprometidos son esenciales para el éxito y la productividad del negocio.
En resumen, el uso de video currículums en la búsqueda de empleos en San Cristóbal facilita la identificación de talento y promueve la contratación de individuos honestos y confiables, fundamentales para la prevención de robos y fraudes dentro de tu empresa. 🛡️👥
